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为什么工厂都压一个月工资
在广东的
工厂
一般都会押
一个月
的
工资
,这是
为啥
?
答:
不光是广东,其他地方也是,主要原因就是现在工人不好着,中年人越来越少,青年人很少有愿意从事
一个
工人长久干的,所以
工厂
怕你走,就押你工资,也不都像楼上说那样的,有很多是如果你走了,那被押的那个
月工资
就别想要了
工厂压一个月工资
违法吗?
答:
工厂压一个月工资
是否违法分为以下情况:1、
压工资
是为了限制员工跳槽,这种情况下是不合法的;2、但要是公司章程中有这方面的规定,同时该规章制度也是合法有效的,那么对员工就有约束力,并且这样的规定也不是出于限制员工的目的,就不能认为是违法。用人单位不支付工资怎么办用人单位不支付工资的解决...
工厂压一个月工资
违法吗?
答:
工厂压一个月工资
是否违法分为以下情况:1、
压工资
是为了限制员工跳槽,这种情况下是不合法的;2、但要是公司章程中有这方面的规定,同时该规章制度也是合法有效的,那么对员工就有约束力,并且这样的规定也不是出于限制员工的目的,就不能认为是违法。用人单位不支付工资怎么办用人单位不支付工资的解决...
工厂压一个月工资
违法吗?
答:
一、
工厂压一个月工资
违法吗1、工厂压一个月工资是否违法分为以下情况:(1)
压工资
是为了限制员工跳槽,这种情况下是不合法的;(2)但要是公司章程中有这方面的规定,同时该规章制度也是合法有效的,那么对员工就有约束力,并且这样的规定也不是出于限制员工的目的,就不能认为是违法。2、法律依据...
工厂压一个月工资
合法吗
答:
公司压员工
一个月工资
分为两种情况:1、如果单位压你的工资是为了限制你的离去(转投其他公司)或作为押金就是不合法的,你就有理由可以通过劳动监察部本解决这件事情 2、如果公司有这项规定,而且还不是为了限制你、扣你的押金,那法律就没有那么多的规定了,公司就可以这样做。法律依据:《工资支付...
压工资压一个月
,那到
什么
时候才能拿到第一份工资?以后辞职的话,压的...
答:
压工资压一个月
嘛,一般很少有公司压工资,压一个月的,你们什么时候发工资呢?如果是每个月15号发工资的话,那你的第
一月工资
应该是在下个月的15号发放你上个月的工资,等于说公司是压了15天的工资,等到你离职的时候,压的那份工资也会一起算给你的,正规的公司都是这样操作的,希望有帮到你...
...一天发上个月21号到这个月20号的
工资
,是不是相当于押了
1个月
的...
答:
这种每一个公司都会压一点
工资
的,你这种就是钻石压的比较久,不对了,我们工资是每个月十几号结,上个月25号的工资,我们就压了半个月,但有的时候赶上十月一啥的,基本上也得
压一个月
,因为没有人会加班,给你结算工资啥的,所以就得等人家上班,然后才能给钱,这种的话,发完上一波工资就该...
厂里都
要押
一个月
的
工资
吗?
什么厂
不会押工资?这点让人很火!
答:
酒店都是几号发工资?工资要押一个月吗? 酒店发工资时间,每家都不一样,由公司自行安排,没有规定。 如果是压一个月工资违法劳动法,可以投诉。
厂里压一个月工资
,我请了20天假能领到上个月的工资吗 你是打算拿了是拿了上个月的工资走人吧,应该是可以的,前提是上级没有规定你返假回来...
每个月20号发放上
个月
的
工资
是
什么
意思
答:
就如同是上月20到这月19号的
工资
了。不知道考勤是几号到几号,是按月来的还是如上,看你写的是不同步的。有些公司比较大,统计、整钱还要时间,还有的有技效,要结算的时间,这也可以理解。但是某月你要走的话,还要坚持20天,这20天又快
一个月
了。请假、病假、年假的话,也没那么多吧……这...
我在
工厂
打工老板
压一个月工资
是否合理?
答:
实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。第十五条 用人单位不得克扣劳动者工资。而且《劳动合同法》也有规定不得克扣和拖欠,见第85条规定。针对你的情况,可以向当地劳动监察大队投诉,如果你离职时还不支付扣押的这个
月工资
,可以提起劳动仲裁,并要求
工厂
支付双倍经济补偿金。
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