33问答网
所有问题
当前搜索:
人事部经理问题及回答
综合
人事
管理面试常问的六类
问题
答:
6.你最近看的一部电影是甚么?7.你还有甚么题目吗?8.你要求的薪水已接近这份工作的上限,为何要这么多?9.你甚么时候可以开始工作?10.有无甚么因素将限制你从事这项工作?11.你现在有无斟酌其他工作?我提供的方案里你觉得需要讨论的?
人事
面试常见
问题
1、请简单自我介绍及家庭背景?
回答
:我是xxx,来自...
人力资源经理
是怎么思考和解决
问题
的
答:
岗位描述
人力资源部经理
岗位名称:人力资源部经理 直接上级:行管总监 直接下级:人事部主管、培训部主管 本职工作:负责公司人力资源的管理,为公司提供和培养合格的人才。直接责任:(1) 根据公司实际情况和发展规划拟定公司人力资源计划,经批准后组织实施。(2) 制订人力资源部年度工作目标和工作计划...
我在上海应聘的时候,
人事部经理
问:你凭什么能够胜任我公司的职位?要怎...
答:
我是一个勤于学习,善于思考,年富力强,又有知识的人,在贵公司工作一直是我的向往,我有信心做好领导交办我的任何工作。
如果你是
人事部
主管,在应聘时你会提哪些
问题
?
答:
如果小编是
人事部
主管的话,那么应聘员工的时候就会提一些和这个行业有关系的
问题
,比如自己是卖一个产品的,那么就会问应聘者对这个产品是否了解,并且问一下应聘者到底是怎么样看待这个产品的。通过应聘者的
回答
,就能知道这个应聘者到底是不是销售的岗位又或者是其他的岗位,这样也能够做到人与岗位相匹配...
如果你是一名酒店
人事部经理
,需要招聘一名大堂经理,要提问哪些
问题
?
答:
8、针对你填写的简历,询问相关
问题
。例如:曾工作酒店的性质、房数、企业文化等。通过
人事部
的初步面试(如果人事部觉得你不错的话)会推荐给前厅
部经理
面试。二、前厅部经理会询问你以下问题:1、就否熟悉本酒店的操作系统。(包括前台系统、制卡系统、保险箱系统、发票系统、电话系统以及POS、PMS、EMS...
人力资源部经理
如何看待该
问题
并讲建议
答:
如果我是
人力资源经理
,我的理解分析以及建议是:1、在公司成立之初资金并不宽裕的情况下,几位合伙人主动提出不领取工资直至公司盈利为止。在他们不计报酬、努力工作的精神感召下,公司的员工们也时常义务加班。公司内部关系融洽、士气高涨。在创业初期企业的经营者、管理者和员工同心同德,团结一致,以公司...
(面试
问题
) 当
人事部经理
问你来我公司有什么原因?谢谢了,大神帮忙啊...
答:
他考核你的是对公司的认识和理解,你可以这么说我觉得咱们公司是一个非常不错的公司无论从公司的行业还是公司未来的发展我觉得对我今后的发展都是非常有好处的,我看了公司的网站和最新的动态,公司刚刚和某公司完成合作,所以我觉得公司非常适合我。
急急急!!!去面试一个
人事部经理
,该问那些
问题
?
答:
人员招聘都有一定了解,你可以就生产管理目前的人员配置情况给他讲一下,在要求他对其看法,这样即在你的管辖范围,又可以借鉴生产管理的人员配置意见,方便以后的调整及改善。其二、如果新来的
人事经理
对生产管理的人员需求不能正确应对,其应聘的质量就大大的打折。可以建议老总第二次面试及直接决绝。
人事
专员面试
问题及
答案
答:
人事
专员在面试过程中要有所准备,以下是我整理的人事专员面试
问题及
答案大全,欢迎大家阅读。 人事专员面试问题及答案 篇1 1、请你自我介绍一下自己好吗?
回答
提示:一般人回答这个问题过于平常,只说姓名、年龄、爱好、工作经验,这些在简历上都有。其实,企业最希望知道的是求职者能否胜任工作,包括:最强的技能、最深入...
我去面试烟酒营业员
人事部经理
问做营业员的最基本素质与修养是什么我...
答:
做营业员的素质无非是顾客至上之类的东西,就跟他随便扯,说首先自己的态度要好要诚恳啊,不能跟顾客吵啊,能满足的合理要求尽量满足啊,顾客有疑惑要耐心解释啊之类的,反正就是要说明自己干这行没
问题
就行了,扯个五六分钟没问题的。
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
人力资源管理答辩问题有哪些
面试人力资源部经理面试问题
人力资源部经理问题回答
人力资源管理招聘与面试常见问题
人事经理一般面试哪些问题
人力资源经理面试应变问题
老板关注人力资源哪些问题
hr经理面试会问什么问题
面试人力资源经理提什么问题