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保险增员的好处与坏处
平安
保险增员有什么
用
答:
增员德意思就是增加业务人员。假设你是
保险公司
业务员,
增员的
意义在于以下几点:一成功增员一人,你可以得到一定的经济奖励,如奖励你200员增员费。增员费是如何来的呢?是新进来的人员要缴纳一定数量的保证金,大约在500--1000之间,钱就从这里来的。二成功增员到一定人数,你就可以被提升。提升的...
平安
保险增员有什么好处
答:
增员德意思就是增加业务人员。假设你是
保险公司
业务员,
增员的
意义在于以下几点:一成功增员一人,你可以得到一定的经济奖励,如奖励你200员增员费。增员费是如何来的呢?是新进来的人员要缴纳一定数量的保证金,大约在500--1000之间,钱就从这里来的。二成功增员到一定人数,你就可以被提升。提升的...
保险
如何讲
增员与
组织发展
答:
用寿险人的话说,队伍是生存的基石。寿险经营命脉的“命”即为组织,
增员
是寿险组织“活着”的证据,只有增员组织才有活力。但是,很多寿险公司现状却是每年投入到增员方面的费用越来越大,耗费的精力越来越多,可收到的成效越来越小,甚至出现“资不抵债”现象,全年新增人数抵不过全年流失人数。
保险
...
保险公司增员的
目的
答:
增员
有很多目的一、为了更好地服务客户。不断有新人加入,不断有人服务客户。二、增员可以扩大
保险
业的影响力。有的人来了,走了,但对保险很认可,他会影响周围的朋友,扩大保险业的知名度和认可度。三、发展团队才能把事业做大做强,一个单位只有老板一个人做事是很累的。刘备也是这么干的,他把...
保险公司
11月
增员的好处
答:
增员德意思就是增加业务人员。假设你是
保险公司
业务员,
增员的
意义在于以下几点:一成功增员一人,你可以得到一定的经济奖励,如奖励你200员增员费。增员费是如何来的呢?是新进来的人员要缴纳一定数量的保证金,大约在500--1000之间,钱就从这里来的。二成功增员到一定人数,你就可以被提升。提升的...
什么是
保险公司增员
答:
用寿险人的话说,队伍是生存的基石。寿险经营命脉的“命”即为组织,
增员
是寿险组织“活着”的证据,只有增员组织才有活力。但是,很多寿险公司现状却是每年投入到增员方面的费用越来越大,耗费的精力越来越多,可收到的成效越来越小,甚至出现“资不抵债”现象,全年新增人数抵不过全年流失人数。
保险
...
保险公司增员好处
分析
答:
不是
保险公司增员
难,而是保险代理人的平均收入太低还没有福利,你要是能保证保险代理人有公务员的收入和福利,而且加入保险代理人的条件还保持不变,我可以拿脑袋担保,两天你可以增员100万人,就这还是保守的,甚至可以达到10亿。所以不是增员难,是保险公司给代理人的条件太差。扩展阅读:【保险】...
保险公司增员的益处
答:
首先
增员
不是员工是
和保险公司
是代理关系,叫授权营销员主管的收入包括自己的销售收入,续期收入,奖金,还有就是管理津贴,是和自己带的直辖组的整体业绩有关,和人数无关。而带好团队不仅要会销售,还要会管理,会培训,会激励和演讲,要有良好的工作习惯。而来保险行业发展也一定要选择一位做的相对...
保险公司
为什么要
增员
?
答:
第二层面--团队主管层面,将组织壮大作为事业奋斗的目标,培养属员增员习惯:主管要将提高属
员的增员
意愿作为工作重点,将提高增员技巧作为每日工作内容。具体到每日需做的工作:现身说法,用主管自己的收入主要来自管理津贴激励属员提高增员意愿;将近几年公司一些没有走组织发展的老业务精英业务收入与走...
保险公司
个人干好,还是
增员
组织干好
答:
用寿险人的话说,队伍是生存的基石。寿险经营命脉的“命”即为组织,
增员
是寿险组织“活着”的证据,只有增员组织才有活力。但是,很多寿险公司现状却是每年投入到增员方面的费用越来越大,耗费的精力越来越多,可收到的成效越来越小,甚至出现“资不抵债”现象,全年新增人数抵不过全年流失人数。
保险
...
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