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做满一年年底辞职有年终奖吗
十二月底
辞工
算是
年底吗
答:
一般来说,在以下情形中,员工有权要求单位发放奖金:(1)符合用人单位规章制度规定的年终奖发放条件;(2)劳动合同中明确约定了年终奖金的数额或计算方法的;(3)用人单位已经对员工作出向其发放年终奖的承诺或决定的。二、幼儿园
年底辞职有
没
有年终奖
年底辞职如果合同约定
干满一年
发放年终奖的,在满足...
请问劳动法规定
辞职
员工
有年终奖吗
?
答:
年终奖
是属于单位给予员工的奖励性待遇,根据公司管理规定,由单位自行规定领取条件以及发放时间和原则。在法律规定中没有明确规定单位一定需要支付员工年终奖。在既没有劳动合同约定,也没有相关规章制度对年终奖作出规定的情况下,如果
离职
员工上年度工作
满一年
,则根据《劳动法》第四十六条“工资分配应当遵循...
年底
被公司辞退了,可以要求
年终奖吗
?
答:
正常情况是不可以要求
年终奖
,但是如果年终奖属于绩效的一部分,那么就可以要求发放年终奖。因为一般被公司辞退了,那么就属于解除劳动关系,是不可以再享受到公司福利的,那么也就不能得到年终奖。被公司辞退,需要公司与员工工资结算完毕,工作交接完成。公司需要足额支付员工工资,而且年终奖属于公司对员工的...
年底辞职有
没
有年终奖
答:
有在书面劳动合同中约定
年终奖
,用人单位应当依法支付。未明确约定的,就看公司良心了。
年底辞职有年终奖吗
,公司不发年终奖怎么办,年
答:
年底辞职有年终奖吗
?我觉得这种情况,本来有的年终奖也会取消的,大多公司都不会发了。当然正规的公司还是会发的,毕竟年终奖是对去掉工作的一个肯定。但辞职了还给你发的应该是少之又少的。
辞职
之后
年终奖
会发吗
答:
辞职后年终奖会发吗?
年底辞职有
没
有年终奖
,要看员工和公司在合同中对年终奖是如何约定的,如果合同中约定的有年终奖的,职工可以向公司主张年终奖。所谓年终奖是企业鼓励员工、激励员工认真工作的一种方式,也是对长期表现好的员工的一种认可,是公司对员工的一种福利。劳动法对公司年终奖的发放并没有...
年后
离职有年终奖吗
答:
辞职
后是否
有年终奖
需要根据用人单位对年终奖的规定而定。比如用人单位是将工资的一部分作为年终奖,那么年终奖的性质就是工资,不发放年终奖就等于不发放工资。如果在劳动合同中有约定年终奖,那么应当按照劳动合同的约定履行。有道
一年年底
,关于年终奖的问题在又变成好了大家热门的话题,那么在年底前辞职能不...
年底辞职
是否还能拿到
年终奖
答:
不能,一般
年终奖
都要放到一月份才发,而且要求仍在职的。快过年了,辞啥职哟,等过了年,拿了年终奖再辞呗。
年中
离职
,
年终奖有吗
答:
年中
离职
,只要已经符合
年终奖
发放的条件,企业必须发放年终奖。但若企业规定年终奖只发放给在职员工,那么员工如果在年终奖发放前自愿申请离职,是不能获得相应的
奖金
的。国家统计局《关于工资总额组成的规定》第4条规定:“工资总额由下列六个部分组成:(一)计时工资;(二)计件工资;(三)奖金;(四)津贴...
辞职
了
年终奖
还能拿到吗?
答:
辞职
了,还谈
年终奖
?1,一旦辞职,证明你已经不属于公司。2,一旦辞职,证明你对公司已经没有任何用处,以前所做贡献一笔勾销。3,你辞职了,公司高兴得很。首先少了一个人的工资和福利成本。就算他们马上招聘,也要一段时间,这段时间公司省了钱。就算来了一个人顶替你的岗位,也是实习,实习期工资...
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