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公司漏交一个月社保怎么补偿
社保漏交一个月怎么
办,可以补交吗
答:
到时再选择缴款方式托收、现金还是支票; 5、身份证原件和复印件。法律问答 网友:我现在才发现,我的
社保
因为
公司
原因在一年前
漏交
了
一个月
,我应该怎么办? 律师:你好,用人单位没有缴纳、没有足额缴纳、没有按时缴纳
社会保险费
,所应承担的责任包括: 1、
赔偿
劳动者少得或者未得的失业保险...
公司社保漏
缴费
一个月怎么
补
答:
社保漏
缴
一个月
补上去的方式如下:1、直接向社保机构提供补缴月的工资凭证复印件,加盖财务章和公章,凭证上要有员工的本人签名;2、员工的劳动合同复印件;3、单位起草一份补缴申请,说明因经办人员失误等原因,申请补缴保险。申请书上面注明员工姓名和身份证号。加盖单位公章。
公司漏交
2
个月社保
还拖欠
一个月
工资,可以申请经济
补偿
吗?
答:
被老板拖欠
1个月
工资,劳动者可以以用人单位无故拖欠工资为由被迫辞职,是不需要提前
一个月
通知用人单位的,并且可以要求用人单位支付其经济
补偿
金。建议你带好本人的身份证,到当地的
社保
机构柜台查询,并且要求打印一份缴费清单,可以作为证据。如果社保查询下来的确是
公司
没有缴纳,那么你就必须拿出证明...
社保
养老
漏交一个月怎么
补
答:
法律主观:养老保险断交 了一个月,可以不用补缴,只需从原单位迁移到新单位即可。 养老保险停
交一个月
的,你可以在找到新的
公司
上班以后,要求新的公司为你继续 缴纳养老保险 。你也可以选择断交,只要缴纳满15年,到了退休年龄,就可以按月 领取养老金 。
社保公司
那部分没
交怎么
办?
答:
1
、以单位不缴纳
社保
为由提出离职并要求赔付经济
补偿
金和补缴社保。根据劳动合同法的规定,
公司
如果不给劳动者缴纳社保的话,劳动者可以以此解除劳动合同,并且申请经济补偿金。只要单位存在这样的
漏交
或者不缴的行为,劳动者都可以到劳动监察大队或者劳动仲裁进行申诉,主张自己的合法权益。2、向社保经办单位...
公司
不按时缴纳
社保怎么
办
答:
公司
不按时缴纳
社保怎么
办1 法律分析:如果公司一直不按时缴纳社保,劳动者可以依法进行索赔。劳动者因为单位不
交社保
而解除劳动合同的,可以要求单位支付经济
补偿
金。 一般经济补偿金按照劳动者在单位的实际工作年限计算,满一年支付
1个月
的补偿金。单位不交社保导致劳动者无法享受社会保险待遇而遭受损失的,劳动者可以要求单...
漏交一个月社保怎么
补
答:
社保断交
一个月
,有两种补缴办法:1、自己办理:去当地社保局说明诉求,然后在工作人员的帮助下办理补交。如果是自己离职等原因造成的断交不一定可以补交;2、
公司
办理:社保断交公司是可以帮忙补交的,可以联系原公司帮忙补交,或者到新公司之后询问人事能否帮忙办理补交。
交社保
的条件:1、具有法定的劳动关系...
公司
没给我交纳保险,离职后可不可以去要求
赔偿
答:
如果以
公司
没有
交社保
为由跟公司解除劳动关系或者说公司打算跟你解除劳动关系,那么除了双倍工资外,公司还需要支付一个半月工资的经济补偿金,这个计算的时间是从入职那年开始,工作满一年
补偿一个月
工资,满半年不满一年也是一个月,不满半年是半个月,金额是上年度的月平均工资,还要从工作之月起补交...
医疗保险
漏交一个月怎么
办?
答:
医保漏缴
一个月
是可以补交的。补交既可从中断缴费次月起,停止享受基本医疗保险待遇。中断缴费在3个月内补足欠费的,补划个人帐户,并从补缴的次月起恢复享受基本医疗保险待遇。中断缴费超过3个月的,医疗保险关系自行终止。3个月后补交,按首次
参保
规定办理。用人单位和职工中断或未足额缴费,医保中心自次...
公司漏交
两
个月社保
,我离职后才发现,公司说不能补交,
补偿
我
一个月
1070...
答:
第一,可以问一下你现在的
公司
可否给你补缴,如果你现在的公司可以给你补缴,就更好了,你省事不少。如果你现在的公司不同意给你补缴,只能找以前的单位补缴。第二,找以前的单位补缴,对方一定不会很痛快的答应给你补缴,所以,你要说服对方,可以用以下的理由来和对方谈,一是忘记给你缴纳
社保
是原...
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