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劳动仲裁终局裁决有哪些
在
劳动仲裁
中一
裁终局
是要自己提出来吗
答:
不需要 引用《
劳动
争议调解仲裁法》第四十七条 下列劳动争议,除本法另有规定的外,
仲裁裁决
为
终局裁决
,裁决书自作出之日起发生法律效力:(一)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;(二)因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等...
用人单位向中院申请撤销
劳动仲裁
,劳动者怎么办
答:
不符合撤销条件的,裁决结果不会被撤销,即使被撤销,
劳动
者还可以到法院起诉; 3、法律依据《 劳动争议调解仲裁法 》 第四十七条下列劳动争议,除本法另有规定的外,
仲裁裁决
为
终局裁决
,裁决书自作出之日起发生法律效力: (一)追索劳动报酬、 工伤医疗费 、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月 最低...
通过
劳动
局
仲裁
已经确认,11年到13年的劳动关系,,可以索要
哪些
赔偿...
答:
下列
劳动
争议,除相关规定的外,仲裁裁决为
终局裁决
,裁决书自作出之日起发生法律效力:(一)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;(二)因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。用人单位有证据证明规定的
仲裁裁决有
...
劳动仲裁终局裁决
什么时候生效
答:
法律分析:
劳动仲裁终局裁决
生效时间:裁决书在送达的时候,不一定双方同一天送达。如果双方都没有起诉到法院。生效时间为自收到之日起第十六日。收件那天算第一天。比如申请人是7月1日收到,在7月15日前可以起诉到法院,7月16日就生效了。被申请人是7月5日收到,如果7月19日为起诉的最后期限,7...
《
劳动
争议调解
仲裁
法》关于劳动争议处理制度
有哪些
新规定?
答:
更加有利于保护劳动者的权益,促进用人单位的证据保存意识。 四、明确规定
仲裁
期限自受理之日起一般不超过45日,最长不超过60日。 劳动争议调解仲裁法 第四十三条 仲裁庭
裁决劳动
争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知...
劳动仲裁
胜诉一审会推翻吗
答:
《
劳动
争议调解仲裁法》第四十七条下列劳动争议,除本法另有规定的外,
仲裁裁决
为
终局裁决
,裁决书自作出之日起发生法律效力: (一)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议; (二)因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争...
劳动仲裁
非
终局裁决
的适用范围
答:
法律主观:《中华人民共和国
劳动
争议调解仲裁法》第四十七条 下列劳动争议,除本法另有规定的外,
仲裁裁决
为
终局裁决
,裁决书自作出之日起发生法律效力: (一)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议; (二)因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假...
劳动仲裁
之后用人单位可以再上诉吗
答:
第四十七条 下列
劳动
争议,除本法另有规定的外,
仲裁裁决
为
终局裁决
,裁决书自作出之日起发生法律效力: (一)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议; (二)因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。 第四十八条 ...
劳动仲裁裁决
书下达后,怎么能顺利拿到钱?
答:
附一份
仲裁裁决
书副本,交到当地基层人民法院立案庭即可。4、法院受理申请后,再向被执行单位发出执行通知书,被执行单位在执行通知书规定的期限内不自觉履行,法院即到金融机构强制划拨该单位的存款到法院,你再到法院领取该款即可。如果对方单位账上有钱,一般在15天内彻底解决问题。
劳动仲裁终局裁决
单位申请撤销
答:
法律主观:您好,关于“
劳动仲裁终局裁决
申请怎么撤销”这个问题,我的解答如下: 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条 用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁
裁决有
下列情形之一,可以自收到
仲裁裁决
书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院撤销终局裁决劳动仲裁申请: (...
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