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富士康自离二年了没有办理
我在
富士康自离了
几个月没管社保怎么样补交
答:
找到新公司,跟人事部门商量一下,能否公司出钱帮忙补交。你现在没必要着急补。
我在
富士康自离了
,可以补办离职证明吗
答:
并在十五日内为劳动者
办理
档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存
二年
备查。
郑州
富士康自离
半年还需办离职手续吗
答:
需要。无论是因为个人原因还是公司原因,无论
自离
时间多久,员工离职都需要按照规定
办理
相应的手续,才能够完全解除双方的劳动关系。
富士康自离了
也跑自离单了但
没有
发工资我该怎么办
答:
1. 若
富士康
未支付您工资,首先应了解具体原因。可能是因为公司财务问题,或是因为您的工作性质导致工资发放出现延迟。2. 如果您已经离职,但工资未结清,应立即与富士康人力资源部门联系,询问工资发放的具体情况,并催促其尽快处理。3. 如果联系后仍无回应,您可以向所在地的劳动监察大队进行投诉,提供您...
从
富士康自离
之日起两年内去
办理
离职手续,工资照发是真的吗?
答:
不是
我在太原
富士康自离
一个月
了没办自离
手续现在还能办辞职么?
答:
不能
富士康自离
单怎么跑
答:
问题四:
富士康自离
跑单的过程? 旷工三天就是今天明天后天连续旷工三天。还有就是三个月内连续旷工4天,就是15年1月旷工一天,2月旷工1天,三月旷工两天。就算是自离了。之后如果你绑定的有手机号,就会给你发短信。告诉你自离,如果
没有
收到短信就去服务中心去,你给他们说你要自离,他们会告诉你...
富士康自离没
到短信可以办吗
答:
可以办,员工
自离
,指员工违法离岗。包括两种情形:一是单方通知用人单位,但却
没有
按照劳动合同法规定的法定流程进行;二是没有任何意思表示直接离岗。合同期内需要提前三十日并以书面形式提出;试用期内只需提前三日口头或书面形式提出即可。在规定时间内通知用人单位是员工辞职的法定程序。如果违反了这一...
在
富士康自离
,旷工三天,
没有办
正常手续辞职,还能进富士康吗?
答:
估计没法进去,除非你有特殊技能,否则,人家不要一个不能守信用的人的
从
富士康自离
4
年了
怎么还不可以进
答:
看招人的心情 还有你有
没有
关系 原则上是一年但是有的就是进不了
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