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成都富士康外包离职了还能进吗
我2011年4月从深圳
富士康
正常办
离职
手续出来,
还可以进吗
?
答:
可以,一般存档在3个月左右,不用担心。如果真的不
能进
,他们人资也会想办法帮你进去的。记得千万不要给他们任何钱,他们帮你弄是应该的。希望对你有帮助,谢谢!
...
富士康
出来刚好三个月到期现在又想进去?
能进去吗
?还是说要等半年才...
答:
不用等了 你想
进去
,现在完全
可以
了。
富士康
3个月期限是说的你上次的
离职
是非正常离职所做的限制 比如自离。但是被开除就是永不录用的。 像我们郑州这边,正常
辞职
一个月以后的想进就可以了 , 现在富士康从这个月也恢复了加班 工资还不错 你若是想进 就赶快把 必在家闲的无聊强 ...
成都富士康辞职
被拉黑名单多久才能进
答:
2、依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就
可以离职
。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。 3、用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者直接提交
辞职
信就走人,给用人单位造成的直接经济损失、招聘该劳动者产生的费用,用人单位可以要求劳动者...
刚刚从太原
富士康辞职能进
郑州
富士康吗
答:
刚刚从太原
富士康辞职
是
能进
郑州富士康的。一般劳动法对员工
离职
再次进入该公司是没有明确规定的,只要劳动者以前在该公司的表现不是很差,没有严重违反公司规章制度和触犯国家法律的话,相信在用人单位进行招聘时,劳动者是可以再次去应聘的,只要有一定的能力和技术,相信用人单位是很欢迎劳动者再次进入该...
#
富士康
科技集团
成都
厂区#员级
离职
是否
可以
应聘师级
答:
一般情况下是不
可以
的,集团
离职
系统会留下你之前的记录,以本科学历再次入职时,系统会比对资料,当然,特殊岗位特殊技能可以专案处理。 来自职Q用户:hnjchr 应该是可以的,也有很多人重新进厂后资位升几级的 来自职Q用户:王女士
成都富士康
为什么自离要三个月
以后
才能二次进厂
答:
大陆所有的
富士康
都是这个规定,还限于员级适用,师级自离就存档永不录用,正规
离职
再进也要原部门最高主管签单同意才能进,档案也是全集团内部联网共享数据库的。(听小道消息
可以
花钱删档的,员级300,师级2000)
我从
富士康离职
不到一个月又去应聘刷身份证报警,后来开通了一次入职
答:
当事人
离职
是否
还能进去
原单位,或者单位的分支机构,要看单位和本人的具体情况。根据正常手续,当事人离职,即与单位解除或者终止劳动合同,在单位出具离职证明、办理社保和档案转移或封存,并办妥交接手续后,与单位的劳动关系也就解除了,如果要重新入职,和新的员工是在同一起跑线,需要按照入职程序,即...
2017年昆山城北
富士康离职
满一个月,月后第二天
能
在
进吗
?
答:
当事人
离职
是否
还能进去
原单位,或者单位的分支机构,或者多久能进去,要看单位和本人的具体情况。根据正常手续,当事人离职,即与单位解除或者终止劳动合同,在单位出具离职证明、办理社保和档案转移或封存,并办妥交接手续后,与单位的劳动关系也就解除了,如果要重新入职,和新的员工是在同一起跑线,需要...
为什么从
富士康
出来的员工很难再次
进去
?
答:
小便脑袋进屎了,谁不知道
富士康
大部分人进二次三次的人居多。还有
进进
出出七八次的。不了解事实就不要出来丢人现眼。
河南
富士康辞职后
最快多久能在进
答:
老板同意立马
可以进
,不同意,永远没有门。推荐我编辑国内辞职资料,供参考:辞职即辞去职务,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。劳动者
提出辞职
,不需要用人单位的同意许可。如果你真想辞职走人,实习期提前3天,非实习期提前30天递交辞职通知书给用人单位,到时候用人单位批与不批,...
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