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每个月工作多少小时
国家规定一个
月工作
不得超过
多少小时
?
答:
国家规定的标准的一个月工时是176
小时
。劳动法规定:一周40个小时,一个月176个小时。超过这个标准就是加班小时。《劳动法》第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第四十一条:用人单位由于生产经营需要, 规定每周
工作
5天,每天8小时,超过这个时间的都是加班,法定节假日也应该休息。我国...
国家规定上班时间一个月
多少小时
答:
国家规定的标准的一个月工时是176
小时
。法律规定
工作
时间为一周44个小时,一个月176个小时。超过这个标准就是加班小时,企业要给劳动者加班费补贴。《劳动法》第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第四十一条:用人单位由于生产经营需要,规定每周工作5天,每天8小时,超过这个时间的都是...
国家规定一个月上班最多上
多少小时
答:
国家规定的标准的一个月工时是176
小时
。劳动法规定:一周40个小时,一个月176个小时。超过这个标准就是加班小时。《劳动法》第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第四十一条:用人单位由于生产经营需要, 规定每周
工作
5天,每天8小时,超过这个时间的都是加班,法定节假日也应该休息。我国...
劳动法规定
每月工作多少
个
小时
答:
劳动法规定
每个月
工时大概是167
小时
,其中劳动者每日
工作
时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时,且用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。法律依据 《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。《...
国家规定
每月工作
时间是
多少
答:
国家规定的平均
每月工作
日应该是21.75天。《中华人民共和国劳动法》没有规定每月的工作时间,但有规定每日不超过八
小时
,平均每周不超过四十四小时。《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条 对实行计件工作的...
劳动法规定
每月工作多少
个
小时
答:
劳动法规定
每个月
工时大概是167
小时
,其中劳动者每日
工作
时间不超过 八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时,且用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。法律依据 《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。...
劳动法规定一个
月工作多少小时
?
答:
国家规定的标准的一个月工时是176
小时
。劳动法规定:一周40个小时,一个月176个小时。超过这个标准就是加班小时。《劳动法》第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第四十一条:用人单位由于生产经营需要, 规定每周
工作
5天,每天8小时,超过这个时间的都是加班,法定节假日也应该休息。我国...
劳动法规定一个月上班
多少小时
答:
法律分析:劳动法规定
每个月
工时约为167
小时
。从全年日历时间365天中扣除52个星期的公休日104天,扣除法定节假日11天,劳动者全年应
工作
250天,
每月
平均工作20.83天,每天工作不超过8小时,平均每周工作时间不超过40小时。按此推算,每个月平均应工作约167小时。法律依据:《劳动法》第三十六条 国家实行...
劳动法一个
月工作
时间是几个
小时
答:
法律分析:根据我国劳动法规定,劳动者每周工作时间不得超过四十四
小时
,则一个
月工作
时间为174小时。法律依据:《中华人民共和国劳动法 》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
国家规定上班时间一个月
多少小时
答:
国家规定的标准的一个月工时是176
小时
。法律规定
工作
时间为一周44个小时,一个月176个小时。超过这个标准就是加班小时,企业要给劳动者加班费补贴。《劳动法》第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第四十一条:用人单位由于生产经营需要,规定每周工作5天,每天8小时,超过这个时间的都是...
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