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没有买社保辞职怎么赔偿
公司没
买社保辞职
能
赔偿
多少?
答:
社保不仅对我们现在有最基础的保障,包括生病买药可以报销,生育有补贴等,而且对我们退休后也是有保障的,现在一般都公司都会给员工购买社保,那大家知道公司
没买社保辞职
能
赔偿
多少?
离职社保怎么交
不会断吗?如果不清楚的朋友就一起来看看下面这篇文章吧。社保不仅对我们现在有最基础的保障,包括生病买药...
公司
没有
给员工
买社保怎么赔偿
答:
(4)如公司
没有交社保
,可以要求补缴社保的,公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资,公司违法解除劳动合同,还要承担
赔偿
金的,赔偿金的标准是经济补偿的两倍,如果是劳动者提出
辞职
,可要求单位支付经济补偿金;(5)在公司工作满一年的,公司还要支付失业保险金...
公司没
买社保辞职
能
赔偿
多少
答:
1 、公司未给
购买社保
,如果按《劳动合同法》第三十八条规定提出
辞职
的,可以主张 经济补偿金的。 2 、《劳动合同法》第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合 同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的...
公司没
买社保辞职
能
赔偿
多少
怎么赔
答:
法律分析:劳动者因为单位拒绝办理社保导致
辞职
,用人单位必须根据劳动者的工作年限来
赔偿
,每满一年赔偿一个月工资,满半年不满一年的按照一个月计算,不满半年的按照半个月计算。根据劳动合同法和社会保险法的相关规定,用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系,一个月订立劳动合同并
缴纳社保
,这是...
在公司四年没
买社保怎么赔偿
?
答:
首先是补缴
社保
,不能补缴时才能主张
赔偿
。
公司没
买社保辞职
能
赔偿
多少
怎么
陪
答:
法律分析:这种情况员工提出
辞职
,当然应该给予经济补偿。第一,用人单位未
缴纳社保
的,劳动者可以解除劳动合同。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条 用人单位未依法为劳动者
缴纳社会保险
费的,劳动者可以解除劳动合同。第四十六条 劳动者按照第三十八条的规定解除劳动合同,用人单位应当给予经济...
公司没
买社保辞职
能
赔偿
多少
答:
法律分析:劳动者以单位未依法足额
缴纳社会保险
为由解除劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。 《劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济...
公司
没有
帮员工
买社保
医保
怎么赔偿
答:
一旦及时补缴了,那么您的权益就得到了保障,同时也不会影响到您和单位的关系;2、 如果单位一直拖延不愿意处理社保的事情,您可以到社保部门投诉,社保部门会督促单位依法缴纳的;3、 如果您已经不打算继续在单位工作了,那么您可以以单位
没有
为您
购买社保
为理由提出
辞职
,然后要求单位支付经济补偿金;4、...
公司
没买
养老保险
辞职有赔偿
吗
答:
法律主观:公司未给员工
购买社保
的,员工可以向社保机构举报,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足,不能单独以
没有
足额
缴纳社保
费用为由请求
赔偿
,同时可以公司违法为由解除劳动合同,要求支付经济补偿。 经济补偿依据员工在本公司工作的年限,按照每满一年支付一个月工资的标准给付,月工资是指员工...
公司没
买社保辞职
能
赔偿
多少
答:
劳动者以用人单位未
缴纳社会保险
为由提出解除劳动关系,可以申请劳动仲裁,要求支付经济补偿金;工作1年支付1个月工资。并且可以申请劳动仲裁或劳动监察投诉,要求补缴社保。法律分析:劳动者以用人单位未缴纳社会保险为由提出解除劳动关系,可以申请劳动仲裁,要求支付经济补偿金;工作1年支付1个月工资。并且...
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