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离职后最晚多久发工资
辞职
多久
应该
发工资
答:
劳动者依法辞职的当天,即用人单位向劳动者出具辞职证明的同时应当一次性给劳动者结清
工资
,否则用人单位就违法。《劳动合同法》第50条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人...
富士康辞职后工资几天到账富士康辞工
后工资
几天到账
答:
富士康辞工多少天才到帐 - : 正常是5个工作日
最晚
是到下个月的
发工资
的时候 富士康离职了,
工资多久
能到账,准确的 - : 三个月 在深圳富士康辞职
工资什么时候
到账 - : 一般都是下一个月发工资的时间给你划拨到账的...富士康
离职工资
几天到帐 - : 1,比如你每个月是15号发工资,你今天正式...
离职
之后
工资多久
不发算拖欠
答:
法律分析:在双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者
工资
。在解除或终止劳动合同时不发,就算拖欠工资。法律依据:《工资支付暂行规定》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
员工辞职需要等
多久
能拿到钱?
答:
一般来说,员工辞职最少是需要半个月,或者是一个月提前向人事部,向上级部门去报备的,员工
什么时候
能拿到工资,应该是公司每个月的
发工资
时间,也就是第二个月的发工资时间应该就可以拿到工资了
员工
离职后工资最
迟
多久
结清
答:
员工
离职后工资
应当在办理劳动合同解除手续之时一次性结清。员工主动离职,即员工单方面向企业提出离职申请;企业因为员工不胜任岗位、试用不合格或严重违反公司规章制度,由企业方提出终止双方劳动关系。员工对于自己的工资不满意,对于单位的一些制度等不满意的,是可以主动离职的。
员工
离职后多久
结清
工资
答:
法律分析:
离职
当天可以结清工资,也可以在下个月
发工资
的时候一起发放。用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。劳动者在试用期的工资不得低于劳动合同约定工资的百分之八十或者本单位相同岗位最低档工资,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第...
离职后多久发工资
?
答:
《
工资
支付暂行规定》 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议...
离职后
企业不
发工资多久
可告
答:
辞退
后最晚
一个月内支付
工资
,原则上被辞退后应该在解除劳动关系时结清工资。若逾期不支付的就属于拖欠行为,员工在与用人单位协商无果后可以向劳动监察部门寻求帮助。 辞退后最晚一个月内支付工资,原则上被辞退后应该在解除劳动关系时结清工资。若逾期不支付的就属于拖欠行为,员工在与用人单位协商无果...
富士康
离职
几天
发工资
答:
富士康辞工多少天才到帐 - : 正常是5个工作日
最晚
是到下个月的
发工资
的时候 富士康离职了,
工资多久
能到账,准确的 - : 三个月 在深圳富士康辞职
工资什么时候
到账 - : 一般都是下一个月发工资的时间给你划拨到账的...富士康
离职工资
几天到帐 - : 1,比如你每个月是15号发工资,你今天正式...
比亚迪
离职后多久发工资
答:
该国家
离职后
的
工资
一般是在离职后的下一个月发放。比亚迪的发薪日为22号。职能部门和行政部门的员工每月薪资在基本固定的一天发放;市场销售、生产工人等人员一般是每个月的15号发放工资。比亚迪股份有限公司(BYD Company Limited)成立于1995年2月10日,总部位于广东省深圳市。
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