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签订三次合同不能解聘
我到退休年龄后,公司和我
签订
返聘
合同
,但现在合同没到期公司
解聘
我,我...
答:
退休后返聘算是劳务关系,不属于劳动关系了,如果未到期解除
合同
没有经济赔偿金,可以看你们的合同有没有约定违约金,如果有违约按违约进行赔偿,如果没有约定就没有了,具体要看合同约定的内容。
公司保洁员聘用
合同
范本
答:
九、聘用期间,乙方如
不能
尽职尽责,一个月内
三次
或一年内累计检查十次检查不合格者甲方有权
解聘
,终止劳动
合同
。十、乙方如要解除
协议
,须提前5天通知甲方。十一、聘用时间自___年___月__日至___年___月__日。十二、未尽事宜,双方另行协商。本合同如出现争议,双方协商解决,协商后仍不能解决...
被
解聘
员工代表原公司
签订
的
合同
是否有效
答:
被
解聘
员工代表原公司
签订
的
合同
原则上无效,因为其属于无权代理,但如果事后取得原公司的追认,或者符合表见代理的构成要件则有效。法律依据:《中华人民共和国合同法》第四十八条 行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后以被代理人名义订立的合同,未经被代理人追认,对被代理人不发生效力,由...
...所以最好别给劳动手册别签劳动
合同
以免留下污点对吗?
答:
另外在试用期内如果公司
不能
证明你不符合录用条件而将你
解聘
的话,你是有权要求公司继续履行
合同
或者要求公司承担双倍的赔偿金的。有需要可以再百度知道我们 补充回答:我担心若给了她劳动手册后被退人,劳动手册上会留下我“1,2个月的用工记录”吗?若劳动手册上两
三次
这种短期被
辞退
的记录,我以后...
解除
合同协议
书
答:
一、甲乙双方同意解除于XXXX年XX月XX日签订的《聘用
合同
》。 二、乙方须持有聘用合同原件办理
解聘
手续。 三、乙方应在本
协议签订
之日起三日内办理工作交接手续,将业务中使用(管理)的各种凭证、报表等相关资料,全部移交甲方,若乙方怠于办理工作交接手续或移交资料不全,给甲方工作造成损失,乙方应承担全部责任;交接手续...
被
解聘
工资怎么结算
答:
6. 在试用期内甲方认为乙方
不能
胜任工作,可随时
解聘
乙方,
合同
即行终止;7. 乙方有下列情况之一,甲方有权随时解聘乙方:(1) 乙方违法、违纪、不遵守学校规章制度;(2) 乙方不服从甲方工作安排;(
3
) 乙方工作中失误,致使工作出现重大安全事故,在校内外造成不良影响;...
才进入电脑公司做行政,需要做相关规章制度的制定,请帮帮忙
答:
⑵可以请1至
3
年的长假出去闯荡,公司为其保留公职及工龄。如未做出以上选择的职工,若擅自议论同事或公司事务的,一经发现立即
解聘
。12、
不得
对外吹嘘、炫耀金豪公司及有关的事情。树金豪形象,为金豪增光。人事管理制度1、公司用工实行劳动
合同
制,岗位实行聘任制。总经理由董事会聘任。副总经理、总经理助理、部门经理...
我到退休年龄后,公司和我
签订
返聘
合同
,但现在合同没到期公司
解聘
我,我...
答:
已经达到退休年龄办理退休,之后又被返聘的,不再会与公司形成劳动关系,并签到劳动
合同
的,所
签订
的返聘合同,也不具有劳动合同的性质。所以提前
解聘
也不会得到任何赔偿。
...月并未
签订合同
,现在工程结束,请问公司有理由
解聘
我吗?
答:
没有理由
解聘
你。首先你和国企没有
签订合同
,也就不存在所谓的固定期限合同还是以完成某项工作为目标的项目制合同;其次,你已经入职26个月,存在事实劳动关系,根据《劳动合同法》你和公司已经视同签订无固定期限劳动合同(还是需要公司书面补
签合同
)。因为你在职期间没有签订书面劳动合同,你可以主张要求...
解除
合同协议
书
答:
甲乙双方原于xxxx年xx月xx日
签订
的房屋租赁
合同
,租赁房屋位于xx市xx区xx街x号楼,总面积约为:10200平方米。现因情势变更
无法
继续履行合同,经双方协商同意,就解除该房屋租赁合同达成以下条款: 一、自本
协议
生效之日起,以上房屋租赁合同解除。合同解除后,甲乙双方互不追究对方的违约责任。 二、乙方应于本协议生效之...
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