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请保姆合同
请保姆
的法律风险和注意事项
答:
2. 财产安全:雇主有责任保障
保姆
的财产安全。依据《中华人民共和国民法典》第四百九十条,当事人采用
合同书
形式订立合同时,合同自双方均签名、盖章或者按指印时成立。在签字、盖章或按指印之前,如果一方已履行主要义务且对方接受,合同同样成立。3. 合同生效:根据《中华人民共和国民法典》第五百零二条...
请问通过家政公司 找
保姆
,
合同
是与保姆签订,还是与家政公司? 费用支付...
答:
是3方
合同
,中介费给家政公司就行的,一般不开发票的
保姆
没有
合同
劳务纠纷如何解决
答:
保姆
没签
合同
不需要赔偿。双方属于劳务雇佣关系,雇佣关系与劳动关系不同,不必须以书面形式签订合同。保姆在受雇期间,其行为受雇主意志的支配和约束,同时雇主与保姆之间有着特定的利益关系,即保姆在受雇期间所实施的行为,直接为雇主创造经济利益和其他物质利益,雇主承受这种利益,保姆据此得到报酬。 保姆...
劳务
合同保姆
解雇怎么赔偿
答:
合同
到期辞退员工,单位需要支付经济性补偿。单位经济性裁员,辞退员工需要支付经济性补偿。员工严重违反公司规章制度达到辞退条件的,单位不需要支付补偿。试用期被以不符合录用条件被辞退是无经济补偿的。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。综上所述,由于
保姆
...
保姆
没签
合同
还需要赔偿吗
答:
法律分析:要的。一、雇佣
保姆
,双方之间就形成了一定的法律关系:或劳动
合同
关系,或雇佣关系;二、双方的权利义务,如果有合同的依照合同;如果没有合同的,依照法律的规定。因此,双方即使没有签订合同,法律规定的责任仍然是需要承担的。另外,如果合同的一方有意回避责任的,该条款也是无效的。法律依据...
经过家政中介一位
保姆
,签订3个月
合同
,但保姆一个月未干满就主动辞职离开...
答:
可以,按照
合同
法规定,对方家政公司没有全面诚信履行合同,致使合同目的不能实。请看下您那个合同约定的期限届满了没有,如果没有届满,可以起诉要求以重大违约的名义解除合同并返还服务费,造成您误工及其他财产损失一并要求赔偿。如果合同履行期限已经届满,那么起诉要求对方承担违约金的赔偿或财产损失的赔偿...
请问在中介请的
保姆
上下班途中有什么意外,雇主需要承担责任吗?如果合 ...
答:
保姆
与雇主之间的关系为典型的雇佣关系。上下班途中意外属于工伤,而工伤只发生在劳动关系中。雇佣关系不同于劳动关系。如果有
合同
的话,合同双方的权利义务以合同约定为准。法律分析保姆和雇主经由中介公司认识,中介公司只收取一次性的中介费用,保姆不受其管理。这种情况下保姆若出意外,中介公司也不用按照...
做
保姆
没有
合同
不给钱怎么办
答:
1、协商解决。 2、到劳动行政部门举报(通常是单位所在区的劳动监察大队)。 公司不按时支付员工工资的,员工可以随时解除劳动
合同
,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25的经济补偿金。 3、也可以直接申请仲裁。 首先,你要确认和单位之间的劳动关系的事实。其次,确认劳动关系...
住家
保姆
哪里找
答:
找
保姆
的注意事项 1、保姆的工作经验和信誉情况:在选择保姆时,首先要了解其工作经验和信誉情况,这可以通过面试、参考推荐人、查看工作证明等方式获得。保姆的工作经验和信誉情况是判断其能力和信任度的重要因素。2、保姆的服务内容和工作时间:在与保姆签订
合同
时,需要明确服务内容和工作时间,以避免后续...
签订劳动
合同
的
保姆
,因为一点小事被雇主辞退,有赔偿吗?
答:
首先如果你们之间签订了正规的有效率的法律的劳动
合同
,那么
保姆
其实是跟雇主之间有了一个非常法律性的条例和约定的,如果保姆没有犯特别大的过失。首先雇主没有理由直接进行辞退,同时如果直接进行辞退的话,将会给保姆一定的给赔偿,至少说工资和相关的解雇后的费用是需要给保姆的,所以说这种事情雇主是有...
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