33问答网
所有问题
当前搜索:
领导说我工作量太大需要减少
工作量大
如何应付
答:
共同完成任务,可以提高工作效率。7. 学会拒绝:在面对无法承担的工作任务时,学会拒绝,避免因
过
多的工作任务导致无法保证工作质量。总之,面对
工作量大
的情况,需要学会合理安排时间、提高工作效率、寻求帮助等方法,以应对工作压力。同时,保持良好的心态,积极面对工作挑战,也是应对工作量大的关键。
想和
领导说减轻工作量
,怎么提?
答:
如果您想和
领导
提
减轻工作量
,以下是一些建议:1. 提出具体问题:首先,要让领导了解您目前的工作量,提出具体的问题和困难。例如,您可以说:“我现在手头有五个项目,我觉得无法在规定时间内完成,您能帮我重新分配一下任务吗?”2. 提供解决方案:除了提出问题,还可以提供一些解决方案。例如,您可以...
工作
太多,该如何拒绝
领导
呢
答:
医生再三嘱咐我不要熬夜工作,您看我明天上午给您写策划案可以吗?”这样做,不仅拒绝了
领导
的要求,也不会让领导赶到失望和难堪。毕竟身体确实很重要。总之,
工作量太大
,在拒绝领导分配给自己的工作时,不可直接说“不”,要刚柔并济,尽量在拒绝领导的同时,让领导还能信任你、理解你。
领导要
无理地增加我的
工作量
怎么办?
答:
首先,祝贺你良好的工作表现,这么短的时间已经从二类台聘转为一类台聘,而且是在电视台这种人才济济的好单位,要
特别
珍惜。其次,
领导
增加你的
工作量
,应该从积极的方面去理解,那就是领导信任你、欣赏你、给你压担子了。俗话说,挑着担子走的快。多干些工作,就多了学习提高的机会,成长肯定比那些...
领导
总是认为我们
工作
不饱和,不断给我们增加任务怎么办?
答:
职场如战场, 会有各种各样的情况发生,最近一个朋友就跟我抱怨说明明他工作已经
很
努力了却还是经常被
领导
认为
工作量
不饱满,在职场这种现象并不是个例,最尴尬的是明明自己忙到起飞但是最后功劳都被别人领了,自己还被扣了个工作量不饱和的帽子。大部分人在遇到这类问题的时候都没有直面问题寻找解决...
当
上司
问自己,
工作量
是否
过大
时候,该怎么回答
答:
上司
仅仅是了解下,随意的攀谈,不存在好意的意思,
工作量
是否
过大
还是实事求是回答,能胜任那是最好的,否则给自己徒添麻烦,你后面的假设我觉得不会发生,因为这个理由实在是不靠谱
领导
给我分配超额
工作
,我该怎么办?可以果断拒绝吗?
答:
不能让他人替代你回绝。尤其不能让别的领导来替你递话。在回绝领导明确提出的需要时,谨记领导一开口就回绝,而应当先认可领导分配的工作,然后阐述具体情况,表明自身现阶段的
工作量
尺寸。那样领导比较容易对你造成信赖和了解。在回绝领导的需要时,无论怎么和
领导说
他是不是很艰辛,都不如将客观事实摆放...
工作太多忙不过来怎么跟
领导说减少工作量
?
答:
如下:可以经常有事没事的跟
领导
套近乎,比如早上好之类的招呼,让领导感觉你很懂礼貌,贸然开口,有点唐突,然后时间久了。跟领导可以委婉的说一下“最近
工作量
增加,我担心自己完不成,还会影响工作的质量,我想公司是比较以这方面为重的,为了公司的任务着想,能不能找个同事和我一起合作一下?我们...
领导
总让你多干活,你该如何拒绝?
答:
领导
既然让你多干活,只想到让你付出,却没有给你汇报,说不定以后还会给你增加
工作量
,甚至还会针对你,这种情况,我觉得,你都可以不用想什么理由,直接拒绝领导就可以了,不过要做好辞职的打算。如果你还想在这家公司待着,不用想怎么拒绝
老板
,而是向老板提议,明确你职位的责任和义务,这样老板就...
每天
工作量大
,压力也大,怎么和
领导说减轻工作量
?
答:
可以经常有事没事的跟
领导
套近乎,比如早上好之类的招呼,让领导感觉你很懂礼貌,冒然开口,有点唐突,然后时间久了,跟领导可以委婉的说一下“最近
工作量
增加,我担心自己完不成,还会影响工作的质量,我想公司是比较以这方面为重的,为了公司的任务着想,能不能找个同事和我一起合作一下? 我们这样...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
增加工作量
领导减少工作量说明什么
工作量增加