您好，我现在在事业单位，第一次签的三年合同期满，然后单位现在通知续签，我想问再签三年中途可以走吗

Question

如题所述

Answer 1

一般来说事业单位不愁没有人进来，只愁没有人出去。

再签三年中途可不可以走，你只要看看合同中的相关条款，如果没有赔偿条款，或者有提前一个月提出申请之类的，就是中途可以走的。

合同只是形式，就是签了合同，单位要让你走，你也不得不走。你想走，单位一般也会放行。

Answer 2

这个要看你具体的合同内容，假如三年当中，你离职不存在违约金的话，那么是可以走的，假如有违约金，那么你就要考虑这一块，如果你不确定三年是不是还呆在原来的单位？你可以和单位协商一年一年签
劳动合同法规定，合同没有期满，劳动者个人可以提前辞职，而用人单位不能无故提前解聘，这是一种对于劳动者的特殊保护。

Answer 3

你现在离开的话，合同期满，正常离职，没任何问题。如果你又续签三年，在这期间离开，肯定是违反合同规定的。
每个单位有关提前离职的规定都不一样，有的单位规定了相关的赔偿责任，有的单位就没有规定。
你签合同时要提前了解清楚，万一合同期间你想离开单位的话，相关的赔偿责任你是否能够承担。

Answer 4

这个要看你具体的合同内容，假如三年当中，你离职不存在违约金的话，那么是可以走的，假如有违约金，那么你就要考虑这一块，如果你不确定三年是不是还呆在原来的单位？你可以和单位协商一年一年签本回答被网友采纳

Answer 5

事业单位第一次招考录用以后一般为三年的服务期。第一次三年内是不允许你调动的（招考另一个事业单位或者招考公务员），原单位是不会给你把档案提出去的。但是这不妨碍你自己主动辞职。也不妨碍单位主动的对你开除或者除名。所以你在和原单位签订三年的合同也是没有什么问题的。而且事业单位为体制内的工作，即使签合同三年不签合同也都无所谓，只要你中间不犯什么大错单位都不会开除你的。