三支一扶有绩效工资。三支一扶服务期待遇如下：
1、“三支一扶”志愿服务期为2年，在服务期间，每人每月的工作生活补贴标准为（海南为例）：大专学历的2800元，本科及研究生学历的3000元。按有关规定统一办理各项社会保险，单位缴纳部分由所在市县负责缴纳，个人缴费部分在生活补贴中代扣代缴。同时，每人每年可以享受200元的人身意外伤害保险；
2、新招募“三支一扶”人员服务期满6个月后，一次性发放安家费补贴3000元。在年度考核中取得合格及以上等次的人员，按学历增发一个月的工作生活补贴。同时，基层单位也会为“三支一扶”人员提供交通、食宿等方面便利；
3、“三支一扶”人员服务期间享受绩效工资。第一年执行见习期绩效工资；第二年管理人员按最低等级的管理岗位、专业技术人员按其取得的专业技术资格所对应的专业技术层级的最低等级岗位执行绩效工资；
4、服务期满1年且考核合格后，可参加专业技术资格评定。今后晋升高一级专业技术资格（职务）时，其在基层的服务年限可计入该岗位专业技术工作年限。服务期满且考核合格的“三支一扶”人员，在参加定向招录公务员、事业单位等方面可按照有关规定享受各项优惠政策。
三支一扶的具体内容如下：
1、支教：支援乡镇基层教育事业的开展，一般从事的工作为小学、初中学科教育；
2、支医：支援乡镇基层医疗卫生事业的开展，从事的工作主要为医疗救护以及中医临床诊断与治疗等；
3、支农：支援乡镇基层农业工作的开展，一般工作内容为农产业（种植业、养殖业、深加工等）建设；
4、扶贫：支援乡镇基层扶贫攻坚的开展，工作内容主要为与农村脱贫致富相关的工作。
【法律依据】
《中华人民共和国公务员法》
第二十三条 录用担任一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。
民族自治地方依照前款规定录用公务员时，依照法律和有关规定对少数民族报考者予以适当照顾。
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