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可以提前预支工资吗
如题所述
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推荐答案 2023-08-26
不可以。单位均没有预支工资一说,工资有规定流程,必须在规定的时间内发放,劳动者上班期间预支工资在《中华人民共和国劳动法》和《劳动合同法》中都没有这样的规定,预支工资没有法律依据,以具体公司制定的内部管理条例为准。
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工资可以提前预支吗
答:
不可以
。单位均没有预支工资一说,工资有规定流程,必须在规定的时间内发放。劳动者上班期间预支工资在《中华人民共和国劳动法》和《劳动合同法》中都没有这样的规定。预支工资没有法律依据,以具体公司制定的内部管理条例为准。
工资可以预支吗
答:
工资不可以预支
。根据查询相关公开信息显示,行政事业单位均没有预支工资一说,一般来说也不可以用公款借于私人,这都是违反财经纪律的。目前,国家没有工资预支问题的专门规定更没有预支比例的规定。
预支工资
合法吗
答:
因为公司制度工资是实发的是不允许工资预支的
,而且公司不能预先知道下一年公司的经营情况,也不知道员工下一的出勤和工作情况,下一年都是未知数,所以是不可能预支一年的工资,除非对公司的经营和效益做出了突出贡献,经总经理或主要负责人批准,确定归还日期在一定额度内借支,一般急事用钱可以向亲戚朋友...
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