到了法定退休年龄企业还想继续聘用还可以继续缴纳社保吗？

请问，因特殊职务职业需要，到了法定退休年龄，企业还想继续聘用，继续为我缴纳社保，不办理退休行吗？

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推荐答案推荐于2017-11-23

这个要看你当地的情况了，一般都是可以的，不过作为个人来说这样并不划算，如果单位返聘的话，可以只缴纳工伤和大额医疗两个，你个人继续就办理退休就行，毕竟这样就可以领到钱了，单位这边也可以把应当扣的费用作为现金形式发放，这样对单位和个人都是挺有益的。

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第1个回答 2016-12-28

由于每个城市的政策不一样，建议您拨打当地社保局电话12333查询

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退休年龄到了,还没交满十五,单位还在聘用,社保单位还继续交吗你好?答：不可以。根据规定，员工到了退休年龄，就不是劳动关系，是劳务关系，就不能给员工缴纳社保了。你可以申请以灵活就业人员的身份继续缴纳社保满15年，就可以办理退休手续，领取退休金了。

如果劳动者到法定退休年龄但不想退休可以继续缴纳社保吗?答：您好，如果劳动者达到法定退休年龄时，社保，您想表达可能是养老保险，累计缴费年限未达到15年，可以选择延迟退休，继续缴纳养老保险。

企业员工社保交12年到退休年龄了,企业还可以再交3年吗?就是交够15年答：员工可以以灵活就业人员的身份继续缴纳社保满15年，就可以办理退休手续，领取退休金的。

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