公司不交社保怎么办？

Question

我所在的是一家北京的公司，而且我是常驻外客服的维修人员，公司要求员工在所在本地交社会从保险费，然后到了一年的年底公司再给报销一部分。但是我由于某种原因现在自己无法以各人的名义交，像这样的情况能不能告公司？
如果能告的话我需要准备哪些证据？

Answer 1

社保是国家强制性规定，放弃缴纳社保的声明式无效的，公司不但要给员工补交社保，还要赔偿员工医药费，员工可以申请法院先予执行。

Answer 2

1、你不用告公司，凭你与公司签订的《劳动合同》条款跟公司论理就行了。
2、如果《劳动合同》没有规定公司必须给员工办理社保业务，那么你可以根据新的《劳动法》与公司论理，争取自己的合法权益。若公司再不讲理，建议你搜集齐公司与你签订的协议和相关文件或资料，向当地劳动与社会保障部门申请仲裁，或当地总工会投诉。
祝成功！

Answer 3

劳动者与用人单位之间存在劳动关系，用人单位就必须为劳动者缴纳社保，如果用人单位不给劳动者缴纳社保，可以向当地的劳动部门和社保部门进行举报投诉。可以根据用人单位未上保险为由，提出辞职，对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

Answer 4

可以的

公司必须给你交社保，这个是法定的

准备好能证明你跟公司有劳动关系和时间证据，比如劳动合同、工资条、工作证、证人证明等

这样你去公司在北京所属区的劳动局举报、申请劳动争议调解、劳动仲裁才有胜算的

Answer 5

公司不交社保怎么办？

根据《劳动法》的相关规定，用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买保险，因此购买社保是必须的，属于强制保险，因此你可以跟用工单位协商解决，无果的情况下，申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉，是可以得到有效解决的。
其证据就是证明跟单位有劳动关系，比如工资条，工牌等。