面试后问能否即刻地到职，该如何回答？

Question

如题所述

Answer 1

你可以这样说：“因为上家的离职证明还在办理中，所以还不能给到具体的到岗时间，不过我会争取在两周内把事情处理好，尽快到岗。”你可以把客户转过来问HR:“我们公司一般什么时候申请员工入职？“如果你觉得HR给的时间还可以，那么你可以说”我会按照公司的入职程序来。“如果你觉得HR给的时间短到可以自己去面试其他公司，你可以这样说:“因为最后一家的离职证明还在办理中，我不能给你具体的到达时间。“

有时候，公司面试官说这句话:什么时候可以开始工作？事实上，你可能无法顺利加入这份工作。也许他们公司会对每个面试官都这么说。你只是个替补。公司里喜欢的人不来，会有人问你。别人来了，你只能呆在家里等公司通知你。

公司的每个岗位都是一个萝卜一个坑，既然在招人，必然是人员越早到岗越好，如果你到岗的时间与公司需求时间相隔太大，同等条件下，公司自然先考虑能更早到位的人员。这时候你要如实回答。如果你决定来这家公司工作，你最好缩短到达时间。

很多人认为每个人去面试只是为了得到一份工作。为什么不能回答“随时值班”？因为如果你这样回答，公司会认为你只是急需一份工作，并不是真的喜欢这家公司，所以你不会对你这么感兴趣，所以大家在回答面试官的问题之前一定要仔细思考。

找工作的时候，你要敢于把自己的位置放得高一点，不要太卑微，即使你迫切需要这份工作，也不要太急切，因为一旦你的意图被面试官看到，你就无法和面试官进行下一次的谈判，你不得不推迟自己的到来。以上就是面试后问能否即刻地到职的回答。

Answer 2

应该直接告诉面试员，可以把手头的事情处理一下，就能去任职，因为这样的话能够让面试人看到你对待工作的积极态度，所以有利于你求职成功。

Answer 3

可以根据你的实际条件来实事求是，如果你现在还没有辞职的话，你可以说你目前不能即刻到职，如果已经辞职的话，就可以说能立即入职。

Answer 4

我会回答可以，如果说是还需要等几天的话，会让面试官感觉你非常的忙碌，有可能会影响你的工作效率，会让面试官重新考虑。

Answer 5

你可以直接回答说，时刻准备着，而且我也很喜欢这家公司，所以我可以立即入职。