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劳动合同应具备哪些内容
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推荐答案 2017-05-08
《劳动合同法》第十七条规定,劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限; (四)工作内容和工作地点; (五)工作时间和休息休假; (六)劳动报酬; (七)社会保险; (八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护; (九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
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其他回答
第1个回答 2020-06-14
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第2个回答 2022-07-15
《劳动合同法》第十七条规定,劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
(三)劳动合同期限;
(四)工作内容和工作地点;
(五)工作时间和休息休假;
(六)劳动报酬;
(七)社会保险;
(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
(九)劳动纪律;
(十)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
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劳动合同
必备条款有
哪些
答:
1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人。2、劳动者的姓名
,住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码。
3、劳动合同期限
。
4、工作内容和工作地点
。
5、工作时间和休息休假
。
6、劳动报酬
。
7、社会保险
。8、
劳动保护、劳动条件和职业危害防护
。9、法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动...
劳动合同具备的
条款有
哪些
答:
劳动合同必须具备下列的内容:1、劳动合同的期限
;2、
工作内容
;3、
劳动保护和劳动条件
;4、劳动报酬;5、
劳动纪律
;6、劳动合同终止的条件;7、违反劳动合同的责任。合同内容包括:1、合同标的。
即合同双方权利义务关系直接指向的对象
;2、数量及质量;3、价款;4、合同的履行。
主要包括地点、方式、期限
...
劳动合同
一般包括
哪些内容
?
答:
劳动合同的条款包括必备条款和约定条款两部分,
劳动合同的八条必备条款:1、劳动合同期限。2、工作内容和工作时间。3、劳动保护和劳动条件
。主要包括
劳动安全卫生的设施、设备及防护措施
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