二婚通常是有婚假的。二婚指的是再婚的意思,一般情况,在劳动的领域内,再婚的劳动者,只要他们之间所结成的是合法的婚姻,是同样受到国家法律的保护的,其与初婚劳动者的法律地位相同。我国的相关法律规定公民晚婚晚育,是可以获得延长婚假、生育假的奖励或者是其他的福利待遇的。事实上,法律上并没有明确的再婚概念,只要是结婚的都可以享受婚假。根据劳动和社会保障部的相关规定,再婚者与初婚者享有同等的法律地位,再婚职工与处分职工一样,享受婚假的待遇。我国规定了公民婚姻自由制度,也就是说,情投意合可以结婚,但是感情破裂的也可以离婚。离婚后缔结第二次婚姻的公民,应当与第一次结婚的公民享有同样的权利。我国尊重结婚自由,也尊重离婚自由。离婚,不能成为歧视其他公民的借口。根据规定,职工在享受婚假期间,用人单位应当继续依法支付工资。再婚者在享受婚假待遇的同时,还能领取工资。而且,根据相关规定,企业职工的婚假一般为三天,但是各地有做出不同的规定,比如上海地区就将劳动者的婚假天数延长至七日。?
《中华人民共和国劳动法》 第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
二婚没有离婚证怎么办
二婚没有离婚证的,可以补办离婚证。如果第一段婚姻关系是通过诉讼方式解除的,则需要向二婚登记民政部门提供法院判决解除双方婚姻关系的《民事判决书》。或《民事调解书》或《离婚证明》,以证明已离异符合再婚的基本条件。填写离婚登记申请书和结婚登记证处理表,登记机关审查。要求结婚的男女双方应当亲自到婚姻登记机关申请结婚登记。符合本法规定的,予以登记,发给结婚证。完成结婚登记,即确立婚姻关系。未办理结婚登记的,应当补办登记。