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深圳富士康员工好辞职吗
如题所述
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推荐答案 2018-08-16
很好辞职的。
其工作成为正式员工,(员一以上)
提前一月到(工作部门助理)拿辞职申请书填写,其领导同意签字。
满月后,拿辞职书到人资跑单,
准备好富士康厂服,鞋柜钥匙,工作器具交接。
退完这些 还有其社保卡,住房公积金等,在人力资源部了解其该退退,不能退便要其(社保卡和住房公积金卡)
辞职申请→同意→月后跑单→退物品→人资签字→退宿舍→上交。
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其他回答
第1个回答 2018-08-16
这个没有问题的,一般都好辞职
第2个回答 2022-08-15
如果你是派遣工就不好离职,还要报备,特普达派遣公司特别坑
相似回答
在
深圳富士康辞职
难吗?一般要提前多长时间说?
答:
提前提出辞职是不难的
,一般一起一个月就可以了。如果你要是公司高管,要提前半年也不一定走的掉。
在
深圳富士康辞职
难吗?一般要提前多长时间说?
答:
富士康是正规公司所以容易
,法律规定劳动者解除劳动关系的条件有三:1、用人单位存在违法情况。2、劳动者在试用期内提前3天通知解除劳动关系。3、正式员工提前30天通知解除劳动关系(不含竞业限制或培训协议)。
在
深圳富士康
做一个月可以
辞职吗
?拿得到工资不?
答:
劳动者在深圳富士康做一个月是可以辞职的
,劳动者正常辞职的,是可以拿到工资的。一、个人提出离职分三种情况:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等...
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