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毕业生签完就业协议书,毕业之前就业还是毕业之后就业?
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推荐答案 2018-12-20
看你自己的紧急情况和公司是否愿意吧,如果你有事情就直接在面试或者收到录取消息的时候跟企业解释一下毕业之后再去就业,如果原因充分他们还是可以接受的,但是如果你也没跟企业说,就直接等到毕业后再去,企业在一定程度上也不乐意的,毕竟他招聘你也是为了重用你的。建议跟公司商量好。
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第1个回答 2018-12-20
不一定要签,比如说你考上了公务员就没有必要签订。我的本科和研究生段的都没有签。所以无需担心。
相似回答
毕业生签完就业协议书,毕业之前就业还是毕业之后就业?
答:
看你自己的紧急情况和公司是否愿意吧,
如果你有事情就直接在面试或者收到录取消息的时候跟企业解释一下毕业之后再去就业
,如果原因充分他们还是可以接受的,但是如果你也没跟企业说,就直接等到毕业后再去,企业在一定程度上也不乐意的,毕竟他招聘你也是为了重用你的。建议跟公司商量好。
签了
三方
协议
就算
就业
了吗?
还是毕业后
正式和企业签劳动合同才算? 不...
答:
一般学生还没有毕业之前是不能建立劳动关系的,所以不能签订劳动合同,选择学校、单位、学生签订三方协议,是属于实习生,
并不属于就业
。而员工在毕业之后是可以建立劳动 关系的,才可以和单位签订劳动合同。三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位、学校三...
毕业之前
签完就业协议,毕业之前
等于就业吗
答:
毕业前签订的就业协议,对学生本人来说,是毕业就业的一种保障
,但并不是说百分之百,因为学生或单位都有可能因为各种原因毁约,当然就业协议里都有明确的毁约赔偿金额,但是一般都是不高的,毕竟这样的情况很普遍。但是对于学校的就业部门统计而言,签完就业协议就意味着就业数。
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