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辞职后档案会被原单位转到哪
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第1个回答 2024-03-10
该情况档案会被原单位转到户籍所在地的人力资源和社会保障局或人才交流中心。
当辞职后,原单位会在15天内将档案转出。需要携带身份证和离职证明前往户籍所在地的人力资源和社会保障局或人才交流中心申请调档,并填写相关表格。然后,原单位会开具调档函,需要将调档函交给新的档案管理机构,以便他们办理档案转入手续。
最后,需要在新的档案管理机构办理档案托管手续。
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离职后
跨省就业
档案
要如何处理
答:
离职后跨省就业的档案处理通常涉及将个人人事档案从原存放地转移到新的工作地点。离职后如果跨省就业,
个人人事档案可以转移到户籍所在地或工作所在地的档案管理服务机构
。如果新工作单位为一般企业,且个人不打算进入政府机关、事业单位、国企或出国、考研等,可以将档案转至家乡县(区)级的人才交流服务中心。
辞职后
个人
档案
怎么处理
答:
离职后,档案会进行转移
。用人单位向劳动者出具解除劳动合同证明后,会在十五日内办理档案转移手续,
有新单位的,可以向档案转移到新单位
,没有新单位的,可以向档案转移到户籍地的人才市场。《中华人民共和国劳动合同法》第五十条:用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在...
离职后
个人
档案
一般存放在
哪里
答:
一、离职后个人档案一般存放在哪里1、离职后个人档案,
一般存放在到户籍所在地的人才中或者新的工作单位
。事业档案转递分为两种情况进行转递:(1)在离职后并没有找到新的具有档案接收权的工作,那么个人档案就需要转递到户籍所在地的人才中心进行档案托管;(2)在失业后一个月内就找到新的工作,并且工...
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