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保底工资1800,应该出勤22天,请了半天假只出勤21.5天,要扣多少钱,还
保底工资1800,应该出勤22天,请了半天假只出勤21.5天,要扣多少钱,还要发多少钱给我,工资要怎么算?麻烦指导下
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推荐答案 2017-04-30
很简单
按工资金额÷应出勤天数=日平均工资
1800÷22=81.81
日平均工资×实际出勤天数=应发工资
81.81×21.5=1758.91
你请假半天,按日平均工资×请假天数
81.81×0.5=40.9
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保底工资1800,应该出勤22天,请了半天假只出勤21.5天,要扣多少钱,
还要发...
答:
81.81×0.5=40.9
单位上班26
天,
但请假按
21.5天扣工资
答:
按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资,
即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日
。据此,日工资、小时工资的折算为:日工资:月工资收入÷月计薪天数 小时工资:月工资收入÷(月计薪天数×8小时)。月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天 ...
...应
出勤22天,
实际
出勤21.5天,
请假
半天,
该怎样算?
答:
综合综合薪酬是5000元。这要看你每一天折算
多少钱,
每月是否可以请一次假。要看公司的出勤制度,如果请如果允许请假,就不会影响到你5000元的
工资,
如果请假会按天扣钱。就把5000÷22。然后然后乘以0.5。就是就是扣除的就是扣除的钱数。
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