公务员与企业职工的五险一金有什么区别?

如题所述

公务员与企业职工的五险一金区别:

1、公务员医保比普通城镇人口医保报销程度高

2、同等缴纳公务员医保比普通城镇人口医保划入个人帐户的钱多

3、企业职工医保有一部分是职工自己交的,有一部分是公司交的。个人一般是要交百分之十几,但是公务员只要自己交百分之一或几。缴纳的又和企业职工的工资是成比例的,如果一般公务员工资比较高的话,相对于的医保里面的钱也就多了。公务员能报销很多的。

4、一般企业和事业单位才理论上说是没有区别的!但是实际操作过程中公务员公积金多是单位给出的 而企业的是员工和单位对半交的

五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。

扩展资料:

社保、公积金开户

企业需要在成立之日起三十日内去社保局及公积金中心办理社保、公积金开户。社保开户后会拿到《社保登记证》,公积金开户后会取得单位公积金登记号。

五险一金缴费

如果企业、银行、社保/公积金管理机构三方签订了银行代缴协议,则五险一金费用将在每月固定时间从企业银行账户中直接扣除。当然企业也可以选择通过现金或者支票的形式前往五险一金管理机构现场缴费。

注意事项

1、 养老保险是可以中断的,中间中断无所谓,最后是累计年限的,不过交得越多,当然养老金也越多。

2、失业保险必须要交。

3、医疗保险比较重要,规定是连续中断三个月以上就失效,需重新办理。

4、 住房公积金是单位把给你的钱和你自己的钱都存到你的公积金帐户,只能一年取一次,要去公积金中心支取,需要买房或修房,可以自取或委托单位取,离职的话可以办理转移或者直接支取出来。

5、五险为政府强制要求企业为员工缴纳的,如果单位没有为你缴纳,可以向社保部门举报。 

参考资料:

百度百科-五险

百度百科-公积金

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第1个回答  2021-08-07

公务员与企业职工的五险一金区别:

1、公务员医保比普通城镇人口医保报销程度高。

2、同等缴纳公务员医保比普通城镇人口医保划入个人帐户的钱多。

3、企业职工医保有一部分是职工自己交的,有一部分是公司交的。个人一般是要交百分之十几,但是公务员只要自己交百分之一或几。缴纳的又和企业职工的工资是成比例的,如果一般公务员工资比较高的话,相对于的医保里面的钱也就多了。公务员能报销很多的。

4、一般企业和事业单位才理论上说是没有区别的!但是实际操作过程中公务员公积金多是单位给出的 而企业的是员工和单位对半交的。

五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。

社保、公积金开户

企业需要在成立之日起三十日内去社保局及公积金中心办理社保、公积金开户。社保开户后会拿到《社保登记证》,公积金开户后会取得单位公积金登记号。

五险一金缴费

如果企业、银行、社保/公积金管理机构三方签订了银行代缴协议,则五险一金费用将在每月固定时间从企业银行账户中直接扣除。当然企业也可以选择通过现金或者支票的形式前往五险一金管理机构现场缴费。

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第2个回答  2018-01-20
首先明确,2016年3月23日“十三五”规划纲要提出,将生育保险和基本医疗保险合并实施。目前已有试点,这意味着,未来随着生育保险和基本医疗保险的合并,人们熟悉的“五险一金”或将变为“四险一金”。公务员和社会公司的五险基本一致,个人缴纳比例固定,但是单位承担比例根据地方规定可能略有不同,比如效益好的企业可能承担比例更高。效益一般的企业比例不会超过公务员扣缴比例。除了五险一金外其实还有一样,公务员叫做职业年金,企业叫做企业年金,相当于在养老保险之外再给你一份保险保障,公务员个人扣缴4%,单位补贴8%,企业个人也是扣缴4%,单位原则上补贴8%,可以与员工商定。如果真要说不同的话,我说一种现象,就是工资基数这一块,一遍扣缴比例以实际工资数为准,也就是说,工资基数=基础工资+各种补贴。但是有的企业把工资基数只等同于基础工资,在员工的实际收入中,把基础工资放低,补贴增加,虽然员工拿到手里的钱不少,但是企业缴纳保险的负担却大大减少了。严格来说这是不允许的。法律是公正的,其实并轨后按规定执行并没有本质不同,只能说公务员和国企以及大企业更有信誉保障,而私企、小企业可能会比较计较这方面成本,维权过程中也会困哪一些。
作者:漠北
链接:https://www.zhihu.com/question/64867428/answer/225072724
来源:知乎
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第3个回答  推荐于2017-10-09
“五险一金”:
五种社会保险以及一个公积金,“五险”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费;工伤保险和生育保险完全是由企业承担的,个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的,而“一金”不是法定的。
公务员与企业职工的五险一金区别:
1、公务员医保比普通城镇人口医保 报销程度高,
2、同等缴纳公务员医保比普通城镇人口医保划入个人帐户的钱多!
3、企业职工医保有一部分是职工自己交的,有一部分是公司交的。个人一般是要交百分之十几,但是公务员只要自己交百分之一或几。缴纳的又和企业职工的工资是成比例的,如果一般公务员工资比较高的话,相对于的医保里面的钱也就多了。公务员能报销很多的。
4公务员有住房公积金,而企业职工比一定有。
第4个回答  2014-06-19
楼上说的基本正确,公务员只需交医保和公积金,以及工伤、生育险(这个选择交)