参照公务员法管理的事业单位人员的待遇是不是和公务员一样？大神们帮帮忙

还有要考试和体检吗？

推荐答案 2014-07-13

本人是组织部门的一名干事。我来回答您的问题，参照公务员管理的全额拨款事业单位工作人员基本上和公务员没有什么区别，工资、福利待遇完全一样，唯一不同的就是：“不是公务员身份”。其实尽管今年实行了公务员法，但现在大部分单位，仍然将公务员与全额拨款事业单位工作人员混在一起，一般区分不是很明显。要进入公务员队伍，除了参加公开考试外，如果提拔为副科级以上实职领导，编制改为行政编，就直接可以具有公务员身份。

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其他回答

第1个回答 2018-07-31

具体待遇要综合多方面因素，单纯和属于公务员还是参公管理没有必然的联系。本回答被网友采纳

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...拨款事业单位职工退休后工资是不是和公务员的一样啊?答：公务员是行政编，参公和事业单位都是事业编，但公务员与参公待遇是一样的。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

参照公务员与公务员的区别是什么?答：参公整体上参照《国家公务员管理条例》，但编制上不属于公务员的行政编，属于事业编制。2、待遇区别 参公的事业编和公务员都属于国家财政同一拨款，几乎在薪酬福利上没有差别。然而一般来讲参公单位比党政机关的规格要低，晋升空间可能不如公务员大。

事业单位参公的退休是否与公务员退休的工资一样?答：参公事业单位实行公务员制度，在招录、晋升、薪酬、退休、养老等诸多人事管理方面都和公务员实施同等管理。《参照〈中华人民共和国公务员法〉管理的单位审批办法》第6条实行参照管理的单位，应当参照《〈中华人民共和国公务员法〉实施方案》对人员进行登记、确定职务与级别、套改工资，并参照公务员法及其配套政策...

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