问：猎头是怎么搜寻合适的候选人

Question

如题所述

Answer 1

先进行岗位匹配，履历匹配，学位匹配，人事匹配等，通过种种条件筛选合适的人。

Answer 2

我不知道你是做什么的，如果你也是猎头那么就请教你的前辈好好学习，如果你不是猎头而是想被猎头发现那么你就安心做好自己的工作，有了出色的表现就不怕不被猎头发现，如果你就是为了被猎头发现而故意制造机会，那么你是经不住猎头仔细调查的。
最关键的是要做好自己的工作。

Answer 3

一般大的公司都有自己的database（人才库），根据客户公司的需要会定期更新；小一些的猎头公司也是有招牌平台账号的，如linkedin，58，英才，51job等，只要你是找过工作的，基本在这些求职平台上是可以搜到你的简历的~根据猎头所需要的岗位需求，划定关键词，寻找candidate~

Answer 4

1如果是大城市的话都会有专门的招聘市场
2有专门的猎头公司去挖掘及其优秀的人才
3很多公司都会在大学里直接进行招聘，当然如果你是及其优秀的，那么你是会被很多大公司直接招的
4还有很多招聘网站，有很大部分的人才都是从中甄选的

Answer 5

秒懂百科的视频说的很详细，而且结合电视剧的剧情。