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每月5号发工资,公司的月份是从每月的21号到下个月的22号为一个月,假设5号入职那公司压了多少天?
如题所述
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推荐答案 2020-06-03
公司的月份是从每月的22号到下个月的21号,如果是五号入职的话,那么可以拿半个月的薪水,当然,在入职合同中,肯定会提及的
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其他回答
第1个回答 2020-06-03
如果这样去算的话,他可能压的工资会比较多,一定有一个月
第2个回答 2020-06-03
每月五号发工资工资的月份是从每月的21号到下个月的20号为一个月吗?这个肯定是这样的啦,每个月五号发工资肯定可以啦。
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公司每月5号发工资,
但是
公司是
以
每个月21号到下个月22号为一个月,
问...
答:
如果
每个月5号发
上个月的
工资
,也就是压半个月左右的工资吧。
每个月五号发工资
发
的是
上个月
21号到下个月
20号的工资是怎么回事
答:
(1)如果你想不通过申请就辞职(即自离),那么你只能做到次月
5号,
才能拿到上
个月的工资
(上
个月21号到下个月
20号的工资),这样你就会给工厂免费打工半个月(即21号到5号这些天你相当于是免费干活的)。(2)如果你是通过工厂店正常程序离职,那么该工厂会在次月的5号发放21号到5好的工资。
每月5号发工资,
但是结算方式是
每个月22号到
次月
22号为一个月,那
7月7...
答:
这种情况估计单位就是不想给你算这半个月
工资
,整体是只压了半个月。
大家正在搜
每月15号发上个月工资
月底发工资是30号还是31号
25号发工资要工作2个月
一般公司第一个月工资怎么算
每个月20号发工资
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