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邮政储蓄银行怎么样?工资待遇
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推荐答案 2021-11-02
中国邮政储蓄银行挺好的。现在前台柜员一般月薪5000元左右(都是基本工资+绩效工资+各种补贴+奖金),信贷员看业绩,贫富差距很大,从3500元到16000元都有。如果您所在支行业务发展好,那么待遇肯定是不错的。
从整个银行业来看,邮储银行的工资待遇相对是比较低的。在国有6个大银行当中,邮储银行成立时间是比较晚,规模也是相对比较小,所以不论是资产规模,存款规模,营业收入还是利润方面都跟4大行都有较大的差距,不过从邮储银行的财报数据来看,企业员工平均薪酬要比4大行高一些。但跟其他股份制银行以及城商行相比,邮储银行的员工待遇是相对比较低的。跟其他行业相比,邮储银行员工的工资待遇相对就比较可观了。银行业一直是高收入的行业,即便邮储银行的员工工资跟其他银行相比相对比较低,但从整个社会各行业来看,邮储银行的工资相对是比较高的。从2019年上半年各行业人均工资排名来看,银行业位居第1名,2019年上半年人均月薪达到了2.64万元,虽然邮储银行在银行行业当中的薪酬不是很高,但邮储银行的平均月薪也达到2.33万左右,这个工资水平跟非银行金融机构的平均水平差不多,而且远高于其他行业的平均工资。
拓展资料:
中国邮政储蓄银行于2007年3月20日正式挂牌成立,是中国第五大银行,是在改革邮政储蓄管理体制的基础上组建的国有商业银行。中国邮政储蓄银行承继原国家邮政局、中国邮政集团公司经营的邮政金融业务及因此而形成的资产和负债。截至2015年6月末,邮储银行拥有营业网点超过4万个,打造了包括网上银行、手机银行、电话银行、电视银行、微博银行、微信银行和易信银行在内的电子金融服务网络,服务触角遍及广袤城乡,服务客户近4.9亿人;累计发放小微企业贷款超过2.3万亿元,帮助约1200万户小微企业解决了融资难题;资产总额超过6.5万亿元,资本回报率、利润增长率、不良贷款率、拨备覆盖率和经济利润率等关键指标达到银行同业优秀或良好水平;评级机构对邮储银行的主体信用评级和债券信用评级均为“AAA”。
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第1个回答 2016-12-02
您好!中国邮政储蓄银行挺好的。现在前台柜员一般月薪5000元左右(都是基本工资+绩效工资+各种补贴+奖金),信贷员看业绩,贫富差距很大,从3500元到16000元都有。如果您所在支行业务发展好,那么待遇肯定是不错的。只要脚踏实地、埋头苦干、自强不息、积极进取,不断提高自己的工作能力,领导肯定也喜欢你,升职的空间还是蛮大的。刚应聘成功的年轻人,一定要沉得住气,不要给老员工脸色看,不要一味去打听工资多少,他们告诉您的未必是全部收入。谢谢阅读!
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第2个回答 2018-07-05
邮政储蓄银行
作为新银行,机会很多。平台也不错。省级分行有很多到北京培训的机会,福利视不同省份而定,有的沿海省份,
邮储
不一定比其它四大行收入低。
如果要近期,别去;如果要中长期,赶快进去。
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邮政储蓄银行工资待遇很好
。中国邮政储蓄银行平均工资为9836元每月,其中百分之44的工资收入位于区间每月4000-6000元,百分之20的工资收入位于区间6000-8000元每月,中国邮政储蓄银行年终奖平均25486元,有五险一金,因此邮政储蓄银行工资待遇很好。邮政储蓄银行可追溯至1919年开办的邮政储金业务,现已发展成...
邮政储蓄银行
小县城
待遇
答:
邮政储蓄银行在小县城的待遇包括试用期和转正后的薪资,以及基层营业网点和营业部的绩效工资。
新入职员工在试用期内每月薪资为4000元
,成功转正后薪资将提升至5800元。邮储银行在基层营业网点和营业部还设有一定的绩效工资,旨在激励员工更好地完成工作任务。这样的待遇结构不仅保证了员工的基本收入,还提供了...
邮政银行工资待遇怎么样
答:
好。
1、邮政银行柜员待遇:月薪在3000到5000元
。2、邮政银行客户经理待遇:根据工作经验和业绩,薪资会有所不同。初级客户经理年薪在6到8万,中级客户经理年薪在8到15万,高级客户经理年薪在15到30万。
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