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我在一个小厂里上班,6000一个月,上了11天班,有没有劳动合同,请问我的工资能拿到吗?
如题所述
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推荐答案 2020-06-13
没有任何劳动合同,工资一般按日薪计算。如果走仲裁或诉讼,您需要举证证明您这11天上了班。证据可以是大可证明,证人证言等。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
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其他回答
第1个回答 2020-06-13
这个必须要给的,只要你做了一天的活就得给一天的工资,不然的话可以去劳动局告他,或者当老板面打劳动局的电话,他们就乖乖的拿钱出来的。我一同事做了三天,老板也是不打算给工钱的,然后她就说那我就打劳动局电话号码了,然后老板安排财务给钱了。
第2个回答 2020-06-13
你好,这个要保留好自己的证据,比如上班打卡记录等。如果厂里不发工资,要看看他是以什么原因不发,最好把事情理清楚后咨询一下当地的劳动仲裁,有免费的律师为你解答的
第3个回答 2020-06-13
可以的,不给可以告他。
第4个回答 2020-06-13
家春秋的激流
相似回答
在一个小厂
做了十天左右
,没有
签
合同,能拿到
钱吗?
答:
第八十二条 用人单位自用工之日起超过
一个月
不满一年未与劳动者订立书面
劳动合同
的,应当向劳动者每月支付二倍
的工资
。一,你打电话或者直接问问你老板,让他结算工资,二,找
厂里
熟悉的朋友帮忙问下。
在
小厂里上班11天,
不想做了,可以接到
工资吗
?
答:
才上班是一天就不想干了,是拿不到工资的,如果当时说好了是按天结算的,
应该还是可以拿到工资
我在厂里
只做
了十一天,
如果我辞职还可以
拿到工资吗
?
答:
按照劳动法的规定,你在厂里做了11天,
辞职是可以拿到工资的
。但是很多工厂是不给的,因为很多工厂其实是不遵守劳动法的。你按照劳动法来说,你是应该拿到工资的,但是具体能不能拿到,要看你所在的工厂。
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