国家教师资格证面试 中学体育

Question

请高人指导：
1、国考教师资格证面试（中学体育）都需要注意哪些内容
2、都会考到那些体育项目（最重要）
3、需不需要自己做示范动作
4、用不用写板书
5、面试穿正装还是运动服
6、最好说一下整个面试的流程
谢谢，千万不要大纲里抄出来的东西，该看的我自己都已经看过了。答案满意后我会追加悬赏。

Answer 1

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Answer 2

不必如此紧张

你所说的面试指的是教育教学能力测试，原则上包括面试、试讲、说课，主要考核的是你驾驶教材、教学学生的能力。如果你是体育专业的毕业生，一般不管考那个项目的话都不会难倒你，因为评委一般都是中学老师，关注的更多的是教师的基本素质，示范动作，如果你能够做的很到位的话，可以演示，板书一定要写的，面试时为了贴近实际最好穿运动服。流程根据评审组安排了，不过大多采用说课的形式。具体操作技能、注意事项，我的空间有。、

祝你好运！

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Answer 3

1、面试主要考察申请教师资格人员应具备的新教师基本素养、职业发展潜质教育教学实践能力，主要包括：
1）.良好的职业道德、心理素质和思维品质。

2）.仪表仪态得体，有一定的表达、交流、沟通能力。
3).能够恰当地运用教学方法、手段，教学环节规范，较好地达成教学目标。
2、测试内容与要求
（一）职业道德
1）.热爱教育事业，有较强的从教愿望，正确认识、理解教师的职业特征，遵守教师职业道德规范，能够正确认识、分析和评价教育教学实践中的师德问题。
2）.关爱学生、尊重学生，公正平等地对待每一位学生，关注每一位学生的成长。
（二）心理素质
1）. 积极、开朗，有自信心
具有积极向上的精神，主动热情工作
具有坚定顽强的精神，不怕困难
2）. 有较强的情绪调节与自控能力
能够有条不紊地工作，不急不躁
能够冷静地处理问题，有应变能力
能公正地看待问题，不偏激，不固执
（三）仪表仪态
1）.仪表整洁，符合教育职业和场景要求。
2）.举止大方，符合教师礼仪要求。
3）.肢体语言得体，符合教学内容要求。
（四）言语表达
1）. 语言清晰，语速适宜，表达准确
口齿清楚，讲话流利，发音标准，声音洪亮，语速适宜。
讲话中心明确，层次分明，表达完整，有感染力。
2）. 善于倾听、交流，有亲和力
具有较强的口头表达能力，善于倾听别人的意见，并能够较准确地表达自己的观点。
在交流中尊重对方、态度和蔼。
（五）思维品质
1）.能够迅速、准确地理解和分析问题，有较强的综合分析能力。
2）.能够清晰有条理地陈述问题，有较强的逻辑性。
3）.能够比较全面地看待问题，思维灵活，有较好的应变能力。
4）.能够提出具有创新性的解决问题的思路和方法。
（六）教学设计
1）. 了解课程的目标和要求，准确把握教学内容
准确把握所教的教学内容﹑理解本课（本单元）在教材中的地位以及与其他单元的关系。
2）. 根据教学内容和课程标准的要求确定教学目标﹑教学重点和难点
3）. 教学设计要体现学生的主体性，因材施教，选择合适的教学形式与方法。
（七）教学实施
1）.能够有效地组织学生的学习活动，注重激发学生的学习兴趣，有与学生交流的意识。
2）.能够科学准确地表达和呈现教学内容。
3）.能够适当地运用板书，板书工整、美观、适量。
4）.能够较好地控制教学时间和教学节奏，合理地安排教与学的时间，较好地达成教学目标。
（八）教学评价
1）. 在教学实施过程中注重对学生进行评价
2）. 能客观评价自己的教学效果
3、测试方法
采取结构化面试和情境模拟相结合的方法，通过抽题备课、试讲、答辩等方式进行。
考生按照有关规定随机抽取备课题目，进行备课，时间20分钟，接受面试，时间20分钟。考官根据考生面试过程中的表现，进行综合性评分。
根据以上内容进行面试准备，基本都能顺利通过面试。

Answer 4

1.考核内容面试遵循《中小学和幼儿园教师资格考试标准》和《考试大纲》（面试部分），主要考核申请人职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等教学基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能。2. 参考资料试点期间，小学、中学面试考生备课使用教材暂定为人教版。3. 面试方法采用结构化面试、情景模拟等方法，通过备课、试讲、答辩等方式进行。使用教育部考试中心统一研制的面试测评系统。4. 面试报名面试采取网上报名的形式。笔试各科成绩合格者，方可报名参加面试。原参加省统一组织的教育学、心理学考试两科成绩均合格者，可直接报名参加面试。考生于2012年12月10日至14日，登录教师资格考试网，按照栏目指引进行网上报名。报名后，考生需到指定地点进行现场确认。于考前一周在网上打印面试准考证。5. 面试过程（1）候考：考生持面试准考证、身份证，按时到达测试地点，进入候考室候考。（2）抽题：按考点安排，登陆“面试测评软件系统”，计算机从题库中抽取一组试题，考生任选其中一道试题，系统打印备课纸及试题清单。（3）备课：考生持备课纸、试题清单进入备课室，撰写教案（或演示活动方案），备课20分钟。（4）回答规定问题：考官从题库中随机抽取2个规定问题，考生回答，时间5分钟。（5）试讲/演示：考生按照准备的教案（或活动方案）进行试讲（或演示），时间10分钟。（6）答辩：考官围绕考生试讲（或演示）内容和测试项目进行提问，考生答辩，时间5分钟。（7）中职类别面试与高中类别一致，其中中职专业课和实习指导老师面试时，需加试专业知识概述，时间5分钟。（8）评分：考官依据评分标准对考生面试表现进行综合评分，填写《面试评分表》，经组长签字确认，同时通过面试测评系统提交评分。6. 成绩查询面试总分为100分。考生成绩由各分项得分加权累加而得（各项目权重由《考试大纲》规定）。如果没有经验的话，建议报培训班的