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离职后,公司拖欠一个月工资,能要回来吗
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推荐答案 2017-05-24
可以。
一般离职前未结算的工资应当在离职当日发放,但现在大多工作单位采用当月工资下月发放的方式,因此通常情况离职员工需在下个工资发放日才可拿到离职前未结算的工资。
若一直没有拿到未结算的工资,可向当地劳动部门投诉。
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公司拖欠了一个月
的工资
辞职后工资还能
不
能要回来
了呢
答:
2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资
。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,程序稍多,需要专...
我
离职以后公司
一直不给我发
工资,
工资
能要回来吗
答:
可以
,到劳动监察部门申请劳动仲裁。1、《新劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
离职后公司要一个月
后发
工资
怎么投诉
答:
辞职拖欠的工资可以和用人单位协商,一次性支付
,如果用人单位拖欠工资的,劳动者可以到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。也可以直接申请仲裁。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。一、辞职后公司拖欠工资快一个月怎么办 辞职拖欠的工资可以和用人单位协商,一次性支付,如果...
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