个人简历中可以描述的获奖经历大体上分为两个范围，一个是在学校里获得的奖励，另一个就是在工作当中获得的奖励。只有先在大体上做好划分工作，而后再针对具体方面进行研究分析，才能找出最具有份量度的奖励，并且将那些份量度小的奖励直接带过或者干脆不提。
1、学校范围内：
（1）、体育运动方面，不是省或全国级别的冠军头衔坚决不提；
（2）、学习方面，在学习成绩方面，获得学校或者省、全国性质的奖励都是可以提的；
（3）、在创新活动方面获得的成绩，创新和其他方面又存在一定的区别，因为创新属于一种思维方面的东西，具有创新精神对于员工是非常重要的，因为喜欢创新所以做事才会动脑子、够积极，能够为企业开拓出新的局面。
2、工作范围：
企业给员工颁发的优秀员工奖项、优秀文员、楷模等奖项或者给公司贡献了多少订单或者完成了多少项目等。