当老板需要具备哪些基本素质和能力呢?

如题所述

当老板第1件事。永远不要和员工一块吃饭。第二。有自己独立的办公室。三,不要做到事无巨细。有什么工作吩咐下去就行了。就看结果,不问过程。
最后。也是最重要的一点。永远要让员工和你谈条件。别搞什么企业文化什么的。人家来你这儿就是上班,挣钱,吃饭。讲什么文化没用,没人听。你就拿钱和他们说事就可以了。这事儿干得漂亮,我就给你奖金。这事儿给我办砸了我就扣你工资。做到奖罚分明,你这老板就能干的长员工还能留得住。
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第1个回答  2019-04-23
这个问题很全面!老板有大有小,有各行各业,我认为,每一个公民能独立承担民事责任,有自己独立经济运营实体的自然人都可以当老板!但是在自已的行业运营处于盈利而上的时候,具备再高的素质能力当老板这个(素质)能力也只是单方面的!如果事业运营在每某种不确定的原因亏本而败,再高的(素质)和能力也无用。多年的观察政治经济学这本书真的不读好是什么都谈不上!
第2个回答  2019-05-27
这个问题很全面!老板有大有小,有各行各业,我认为,每一个公民能独立承担民事责任,有自己独立经济运营实体的自然人都可以当老板!但是在自已的行业运营处于盈利而上的时候,具备再高的素质能力当老板这个(素质)能力也只是单方面的!如果事业运营在每某种不确定的原因亏本而败,再高的(素质)和能力也无用。多年的观察政治经济学这本书真的不读好是什么都谈不上!