领导者权力性影响力的特点是什么

如题所述

稳定性,强制性。
1、稳定性:领导者权力性影响力与组织的结构和制度挂钩,具有稳定性。领导者获得职位和权力,其影响力会持续一段时间,除非出现重大变化或调整。
2、强制性:领导者权力性影响力是以其职位、权力为基础的,具有强制性。下属必须服从和执行领导者的决策和命令,否则会受到惩罚或失去工作机会。
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