推迟20天发工资，我1号入的职.那这个月的20天和下个月工资怎么算，不会是白白上了20天班吧。

Question

如题所述

Answer 1

假设每月20号发工资，1月1号入职，月薪为3000元，那么到了1月20号你是拿不到工资的，到了2月20号你可以拿到1月份的工资共3000元。（没有白干，只是推迟，请往下看）

再假设你5月份向公司申请离职，而公司批准你在6月20号离职，那么你理应能拿到5月份的工资加上6月份前20天的工资。（本来6月20号只能拿到5月的工资，因为你离职，6月的工资也发了）

为什么会这样呢？因为每间公司的制度上都会写明“员工离职需要提前N个月递交申请”，而这种推迟20天发工资的方法，就是为了防止员工不遵守制度擅自离职。简单点说就是下个月发放上个月的工资。

一般情况下是不会白干的，除非你擅自跑掉不见人了，公司就当作员工自离而扣除20天的工资。

Answer 2

要看你离职那天的时间和离职那月发工资的时间了。实际上很多企业都是用预发工资或者后发工资来说明他们的发工资时间。到底是预发还是后发，其实只有你离职的时候才知道。