我在一家公司上班,做了不到一个月,跟公司辞职了,说要等下个月才发工资

但是我在这家公司入职时公司没有跟我签有任何合同,只有一张入职表,因为今天跟公司辞职明天就可以不用上班,就等下月发工资,怕到时公司不认我在这工作过,借故不给我工钱,是这样的话我该怎么办?

劳动法规定用人单位必需得跟职员签用工合同,就算不签,只要你入职其公司,法律也视你为其公司职员,就已享受到劳动法里的待遇。很简单,如果公司不按劳动法执行你就直接打当地的劳动局部门电话,就会帮你处理的
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第1个回答  推荐于2021-02-09
您好,一般一开始都是试用期,都不会签合同的,正常情况下工资是会给的!
不过如果出现您说的情况,可以找劳动部门来解决,不用太担心!本回答被网友采纳
第2个回答  2011-04-17
是正规的公司,就可以拿到公司
一般上班都是压一个月的工资(下个月拿上个月的钱)
没事的
大不了发工资日,后几天没工资就是闹,这是自己应得的
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