计提工资的会计科目是什么

计提工资的会计科目是什么

根据实际情况计提时:
借:生产成本
制造费用
管理费用
销售费用
在建工程
研发支出等相关科目
贷:应付职工薪酬---工资
----职工福利
----社会保险费
----住房公积金
----工会经费
----职工教育经费
实际发放时:
借:应付职工薪酬
贷:银行存款(或现金)
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  2011-03-30
生产工人
J:生产成本
D:应付职工薪酬
车间管理人员
J:制造费用
D:应付职工薪酬
销售部人员
J:销售费用
D:应付职工薪酬
管理人员
J:管理费用
D:应付职工薪酬
第2个回答  推荐于2016-07-13
计提:
借:管理费用(或营业费用或制造费用)-工资
贷:应发工资

发放:
借:应发工资
贷:银行存款(或现金)本回答被提问者采纳
第3个回答  2011-03-30
应付职工薪酬
第4个回答  2011-03-30
新准则下,应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬,按照“工资,奖金,津贴,补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、"非货币性福利"、"其它与获得职工提供的服务相关的支出" 等应付职工薪酬项目进行明细核算。
企业应当在职工为其提供服务的会计期间,将应付的职工薪酬确认为负债,除因解除与职工的劳动关系给予的补偿外,应当根据职工提供服务的受益对象,分别下列情况处理:
(一)应由生产产品、提供劳务负担的职工薪酬,计入产品成本或劳务成本。
(二)应由在建工程、无形资产负担的职工薪酬,计入建造固定资产或无形资产成本。 (三)上述(一)和(二)之外的其他职工薪酬,计入当期损益。
百度百科里有更为详细的解答http://baike.baidu.com/view/581600.htm

旧准则下是计入应付工资、应付福利费科目下。