《公务员法》颁布实施后,公务员的级别与职务是如何划分的？答：新公务员法规定：综合管理类公务员职级序列分为：一级巡视员，二级巡视员、一级调研员、二级调研员、三级调研员、四级调研员、一级主任科员、二级主任科员、三级主任科员、四级主任科员、一级科员、二级科员。

问：本科毕业后转正如何定级？高学历层次人员和军转干部如何定级？
答：本科毕业生考入后转正定级为一级科员，二级科员相当于办事员或试用期的科员；获得硕士学位、研究生学历的人员，定级为四级主任科员，获得博士学位、研究生学历的人员，定级为二级主任科员。军队转业干部安置到机关单位的，按照国家军转安置政策，综合考虑其任职经历，工作经历等，确定相应的职级。
问：新公务员法规定，多久可以调职级？
答：从试点单位的情况来看，晋升的年限条件是，从一级科员到二级调研员都是满2年就可以提拔，二级调研员到一级调研员是满3年，一级调研员到一级巡视员要满4年。若当年考核优秀，可减少半年。基本称职等次的，任职年限条件延长1年，不称职等次的，降低1个职级。从年限上看，从科员到副处级年限无明显变化。
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