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    • 星期六上班未打卡扣钱合法吗

    如题所述

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    推荐答案   2022-12-06
    这里的周六上班重点看你的工作性质和工作天数，单休的或大小周逢小周的周六属于正常上班，每个公司都有规定上班必须打卡。所以周六未打卡可以按公司考勤规定处罚。
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    第1个回答  2022-12-06
    如公司要求上班打卡不打卡扣钱，那不管你是星期几不打卡都是合法的
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    ...但是没有迟到下班打卡了,公司处理我一天没有上班。也就是扣我一天...答：从人性化角度来说是不合理的，公司太过于严苛了 从规章制度的角度来说是合理的，因为一般的公司对于忘记打卡一类的都有关于补卡的规定的，如果你不去补卡自然就可以认为你没有上班或者是迟到了才没有打卡
    在一个工作单位上班,工资被瞎扣,而我也没有记载考勤记录,该怎么办...答：每天用手机记录你来公司的时间，如果有能辅助证明时间的东西就更好了，比如办公楼里面的表，或者能证明你正点上班的证据，然后拿着这些还有你被扣钱的证明去劳动局告他。
    为什么我星期六上班了,就是忘记了打卡了,就白加班了啊!240元钱就没有...答：回答：你是上下班都没有打卡么?还有你是不是上周日也上班了?如果你上周日上班了,这周六即使你上班了也没工资,因为富士康规定不能连续上六天班,系统报上不上去的就没有工资,你应该给你的线长说下,每个月可以有打卡异常的,正常加班没问题的。
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