2023工龄认定最新政策

如题所述

第1个回答  2024-04-02
2023年的退休政策更新如下:
1. 对于工作年限累计满20年且距离法定退休年龄不足5年(包括5年)的事业编制人员,或者工作年限累计满30年的人员,若本人自愿并提出申请,经批准后可以提前退休。
2. 男性员工若年满50周岁,女性员工若年满45周岁,或者工龄累计达到25年以上的员工,如本人愿意,经组织审批,可以提前离岗。
3. 符合以下条件之一的员工,经本人申请,按照人事管理权限报告市有关部门批准后,可以提前退休:工作年限累计满30年;男性员工年满53周岁,女性员工年满48周岁且工作年限累计满20年。
4. 必须符合国家规定的退休条件,并完成退休手续。
5. 必须按照规定缴纳基本养老保险费,累计缴费年限满15年。
特殊工种的要求包括:
(1) 在高温、井下、高空等特殊工种中工作10年以上,经劳动部门审批,可以在法定退休年龄前5年退休;
(2) 患有特定疾病,经审批,可以在规定年龄内办理病退;
(3) 因政府安置职工的特殊政策,可以在提前几年退休;
(4) 对于因工作受伤导致丧失劳动能力的职工,经批准,可以提前退休。