一开始就是说压半个月工资
以前在这上班的都是这样,他也反复强调过
我是1月9号去上的班,每月15号发工资
等于1月15号我是没有工资的、
然后2月15发一月的工资
3月15发二月的
4月15发三月的
离职之后去拿工资,
9-15号的工资他不给我
说他从来没有压过任何人的工资
明显耍赖吗
钱是不多,还有另外与的提成
但是他的态度实在太恶心。。
希望能要回来,不让小人得逞
没有签合同
工资也是他手写的
主要是金额太少,怕投诉人家不管
而且我查了一下,还需要他的营业执照
还有能提供工资的证明,都在他那
营业执照吧需要你提供之要你投诉了,会一人要他提供,工资证明什么的吧需要你提供,你只要提供你的工作证明就可以了
我都需要做什么
这点小事他们会管么··
追答只要违反劳动法规定会被查处
追问那我都需要什么证据啊