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    • 劳务派遣人员受伤了不是工伤，看病期间有没有工资？

    如题所述

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    推荐答案   2023-10-06
    享受非因工负伤的医疗期待遇，即由用人单位支付病假工资。
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    其他回答
    第1个回答  2023-09-04
    不能认定工伤只能按病假来计算工资。病假工资按照你在工作的时间来计算，本单位工作满病假不扣工资。
    第2个回答  2023-09-04
    如果开具病假条，用人单位应当按照病假待遇处理。但是，谁告诉你的劳务派遣人员不能认定工伤的？劳务派遣是否有劳务合同？如果有，合同是如何约定的？如果没有，怎么能说是劳务合同呢？
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