离职后压一个月的工资违法吗？

Question

我从工厂7月31日离职，只发放了6月份的工资，等到9月1日讨薪时，工厂要罚我4500块钱，请问违法吗？
9月6日的时候去了劳动服务站投诉，今天（7号）下午回复说工厂给我两个选择，第一：接受3000元的罚款，第二要请律师告我。

Answer 1

离职后压一个月的工资是违法的行为，你一定要积极申诉才能更好地维护你的合法权益啊！

Answer 2

辞工到期压一个月工资是不合法的。可依法向当地劳动监察部门举报投诉或申请劳动仲裁维权。在双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。

Answer 3

这种事情肯定是违法的。你要到劳动部门申请仲裁，通过劳动仲裁来解决你的工资问题。

Answer 4

离职以后，如果押一个月的工资肯定是违法的，所以不用担心，因为所有工资都已经给你了。

Answer 5

这是违法的，这是违法的，这个劳动监察大队，劳动监察大队是可以投诉他们的