去单位上班路上摔伤找谁赔偿

Question

如题所述

Answer 1

1. 如果公司员工在上班或下班途中骑车摔伤，这通常被视为工伤事故。按照法律规定，公司有责任承担相应的工伤赔偿。
2. 如果员工在上下班途中遭遇意外，而公司未为其缴纳工伤保险，那么公司需要按照工伤保险的相关规定对员工进行赔偿。如果公司已经为员工缴纳了工伤保险，那么工伤保险机构应负责赔偿。
3. 员工因工伤所造成的人身损害赔偿标准包括医疗费用、误工费用、护理费用、交通费用、住宿费用、住院期间的伙食补助费以及必要的营养费用等。
4. 根据《工伤保险条例》第十四条的规定，以下情形应当被认定为工伤：
- 在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
- 工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
- 在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
- 患职业病的；
- 因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
- 在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客轮运输、火车事故伤害的；
- 法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。