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绩效考核一般占工资的多少
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推荐答案 2023-02-23
绩效考核一般占工资的20%。并且不能超过工资的20%。
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绩效考核一般占工资的多少
答:
绩效考核一般占工资的20%
。并且不能超过工资的20%。
绩效工资占工资
比例
答:
绩效工资一般占总工资的一成到五成
,在月度考核后发放员工宽银绩效工资占一层到三层。绩效工资的计算方法如下,一种是绝对发绩效工资是岗位工资乘百分之30,乘以个人绩效考核系数乘以该部门绩效考核系数,一种是相对法绩效工资是岗位工资乘以百分之30,再乘以个人绩效考核系数再乘以员工绩效工资。慧戚 绩效...
员工
绩效工资占
员工
工资的多少
合适?为什么?
答:
一、员工绩效工资占员工工资的一成到5成才是最合适的
首先要知道员工的工资并不仅仅只拿底薪,同时还有绩效和年终奖,绩效跟员工的工作能力以及工作实力有着相关的关系,但是绩效工资一般占总工资的一成到5成,这是很多公司普遍发绩效的一个规定,另外绩效工资一般是在月度考核后发放员工绩效工资,占1层...
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