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个人与个人签劳动合同有效吗
个人和个人签
劳务
合同有效吗
答:
个人与个人可以签订劳务合同
,签订劳务合同双方具有民事行为能力,是双方自愿签订,并且合同内容不违反法律强制性规定和公序良俗的,就具有法律效力。依据我国相关法律的规定,劳动者与用工单位建立劳务关系的,可以签订劳务合同,约定报酬、劳务期限等内容。关于个人与跟人签定的劳务合同有效吗的问题,根据相关...
个人与个人签劳动合同有效吗
答:
法律分析:个人与个人可以签订劳务合同
,签订劳务合同双方具有民事行为能力,是双方自愿签订,并且合同内容不违反法律强制性规定和公序良俗的,就具有法律效力。法律依据:《中华人民共和国民法典》 第一百四十三条 具备下列条件的民事法律行为有效:(一)行为人具有相应的民事行为能力;(二)意思表示真实;(三...
个人与个人签劳动合同有效吗
答:
法律主观:不是本人签订的劳动合同无效,经过劳动者本人授权签订的除外
。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。法律客观:《中华人民共和国民法典》第一百六十一条 民事主体可以通过代理...
和个人签劳动合同有效吗
答:
法律主观:和个人签劳动合同是有效的
,只要合同当事人具备相应的民事行为能力、合同是当事人的真实意思表示、符合法律法规等即可。劳动合同具有的法律特征包括主体具有特定性;客体具有单一性;具有诺成合同等特性。法律客观:《劳动合同法》第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时...
个人与个人
之间签的协议
有效吗
答:
有效
。合同是当事人或当事双方之间设立、变更、终止民事关系的协议。个人和个人之间可以签订合同,对个人和个人签订的合同,只要个人有相应的民事行为能力,合同的内容符合法律规定,当事人在自愿合法的前提下签订的,合同就具有法律效力,受到法律保护。个人与个人签订合同满足下列条件是有效的:行为人都是...
个人与个人签合同有效吗
答:
法律分析:以
个人
名义
签合同
主体是个人不能包括公司,出现违约情况,只能追究个人的责任,和公司没有太大关系。如果和公司签合同主体是公司,公司是责任人,出现违约可以追究公司法人的责任。法律依据:《中华人民共和国
劳动合同
法》第二十九条 用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定,全面履行各自的义务。第...
个人与个人签订的
劳务
合同
是否
有效
答:
没效
有效
的
劳动合同
必须要符合三个条件:1、用人单位和劳动者都应当能够依法承担劳动合同的责任。因此,用人单位必须是具有法人资格的单位或者是能够独立承担民事责任的经济组织
和个人
,劳动者必须具有劳动能力、年满16周岁,从事繁重体力劳动的,还必须年满18周岁。2、劳动合同规定的各项条款,都必须符合...
个人和个人签合同有法律效力吗
答:
个人和个人签合同
,依法成立的合同,自成立时
生效
。合同具有法律效力应当符合以下条件:一是当事人必须具有相应的民事行为能力。自然人作为合同当事人,必须具备《民法典》规定的民事行为能力。即作为合同主体的自然人,应该是具有完全行为能力的自然人。作为合同主体的法人、非法人组织,它们的行为能力是不同...
个人与个人
可以
签订劳动合同吗
答:
法律主观:
个人与个人签订劳动合同
一般是不行的。劳动合同的主体需要是用人单位和劳动者,且一般需要采用书面形式。自然人之间可以签订劳务合同,但是不能签订劳动合同。法律客观:《中华人民共和国劳动合同法》第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者...
个人
可以
签订
劳务
合同吗
答:
综上所述,劳务合同是可以对
个人签订
的,法律并没有限制签订的主体。法律客观:《中华人民共和国
劳动合同
法》第十七条【劳动合同的内容】劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他
有效
身份证件号码;(三)劳动合同...
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