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举荐人才出以什么
团组织在发现,培育,
举荐
优秀青年
人才
方面应发挥哪些特色
答:
1、创新的人才观念
,为青年人才培养把握正确的方向 学校牢固树立“人才资源是第一资源”的观念,充分认识到青年人才在促进学校乃至整个教育卫生事业发展中的重要作用,确实看到不论做什么工作,人才优势是最大的优势。牢固树立“人人都能成才”的观念,为每一个青年能充分发挥潜能和价值创造条件。牢固树立“...
请问和
举荐人才
相关的,出自历史故事的成语有哪些?
答:
4.毛遂自荐
毛遂自我推荐。比喻自告奋勇,自己推荐自己担任某项工作。【出自】:《史记·平原君列传》记载:秦军围攻赵国都城邯郸,平原君去楚国求救,门下食客毛遂自动请求一同前去。到了楚国,毛遂挺身而出,陈述利害,楚王才派兵去救赵国。5.
公叔痤举荐公孙鞅
(商鞅)当时,公叔痤任用卫国公族公孙鞅...
元朝的
人才举荐
方式都有哪些?
答:
通过推荐征辟得官的多是汉人、南人,
后来忽必烈设立御史台、行御史台,御史台的主要职能即使监察和举荐人才
。翰林院也常有举荐人才之举。
古代是如何进行
人才
招聘的
答:
01、从制度上来说最主要是通过察举制、九品中正制、科举制选拔人才
,辅之以筑招贤台,出招贤榜,大臣举荐,实地察访,隐处求才等方法。察举制:春秋以前,官吏主要通过世卿世禄制度产生。战国时,世卿世禄制逐渐废除,官吏的选举就发生了根本变化。秦在统一之前,仕进之途,唯辟田与胜敌而已,而...
第八册
《祁黄羊》
教后反思
答:
1、祁黄羊当时真的
什么
也没有想。 2、祁黄羊
举荐人才
时进行了激烈的思想斗争, 但是最终, “公”战胜了“私”。 3、“压根儿没想”的“想”的意思是“计较”,并不是真正意义上的“想”。 紧接着,学生又围绕各自的观点阅读课文、搜集资料、论证、辩论。其中尤以持观点二的同学的表现最突出。他们认为祁黄羊举...
历史上有哪些著名的
举荐人才
的故事
答:
我没有考虑!”悼公就命解狐继任祁奚的职务.不料解狐奉命以后,还没有上任就死了.悼公就请祁奚再
推荐
一位合适的
人才
为继任者.祁奚当即推荐了祁午.悼公又惊诧说:“他不就是您的儿子吗?”祁奚说:“您不是要我推荐合适的人才吗?儿子不儿子,我没有考虑!”悼公就命祁午接替了祁奚的工作.
诸葛亮
举荐
贤能的用人之道在当时具有
什么
意义?
答:
在蜀汉复杂的人事环境中,诸葛亮凭自己的政治文化素养和聪明才干,举贤用人,形成了有特色的养才用人之道,保证了蜀国在相当长的一段时间里的安定和团结,这在当时的历史条件下,是具有一定积极意义的。他重视
人才
,"取人不限其方",用人能"尽其器能",能比较公正地对待各种人才等等做法,是难能可贵...
科举制的
人才
选拔依据?
答:
隋文帝废除维护门阀贵族地位的九品中正制,于开皇七年(587年)设“志行修谨”、“清平干济”两科.隋炀帝时始置进士科,因为是分科取士,所以名为“科举”.王朝开始用公开考试的方法来甄别
人才
高下,从而量才录用,这是中国古代选官制度上的重大改革,为以后历代所沿用.唐代科举有常举和制举两类.常举...
郗超为国家
举荐人才
的做法,体现了他的
什么
优良品质?
答:
体现出他不以爱憎匿善,就是不因为个人爱憎而抹杀别人的优点。
和
举荐人才
相关,出自历史故事的成语有哪些?
答:
【成语解释】举:
推荐
,选拔;贤:品德高尚的人。
举荐
贤者,任用能人 【语法用法】作谓语、宾语;指选拔
人才
【典故出处】西汉·戴圣《礼记·大传》:“三曰举贤,四曰使能。”【应用举例】明·罗贯中《三国演义》第29回:“~,使各尽力以保江东,我不如卿。”【近义词】举贤使能 【反义词】任人...
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